* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Responsável pela execução dos serviços de manutenção eletrônica em bancada.
Responsabilidades e atribuições
- Manutenção preventiva, corretivas e melhorias em placas eletrônicas;
- Montagem de novos dispositivos para acionamento de espoletas eletrônica;
- Analisar as necessidades de troca e regulagem de componentes e aplica testes de funcionamento;
- Processo de calibração dispositivo de acionamento;
- Realizar o levantamento de materiais necessários para manutenções programadas;
- Avaliação de circuito de placas eletrônicas.
Requisitos e qualificações
FORMAÇÃO:
Grau de instrução mínimo: Técnico Eletricista, Eletrotécnica ou Mecatrônica
Grau de instrução desejável: Ensino Superior Cursando
REQUISITOS:
- Experiência placas eletrônicas em bancada;
- Habilidade para medir componentes e identificar possíveis problemas nas placas;
- Conhecimento em diagrama elétrico e eletrônico;
- Boa organização.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista - RH
- Etapa 3: Entrevista - Gestor
- Etapa 4: Avaliação Psicotécnica
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
Venha fazer parte da nossa trajetória de sucesso, somando o seu propósito à nossa visão: ser o parceiro preferido em soluções de desmonte premium em todas as principais regiões de mineração.
Com mais de cinco décadas de presença no país, somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), subsidiária da Enaex S.A., empresa chilena com mais de 100 anos de história e integrante do Grupo Sigdo Koppers. Reconhecida como referência na fabricação de produtos e na prestação de serviços de fragmentação de rocha para os setores de mineração e construção civil, estamos presentes em mais de 40 países, contamos com mais de 8 mil colaboradores no mundo e cerca de 2.400 no Brasil. Investimos constantemente em inovação, segurança e no desenvolvimento de soluções de alto valor agregado.
Guiamos nossas atividades com responsabilidade, respeito e transparência, buscando impactar positivamente a vida das pessoas, fortalecer as comunidades onde atuamos e desenvolver nosso negócio de forma sustentável. Humanizamos a mineração ao colocar as pessoas no centro das decisões, promovendo um ambiente de trabalho seguro, inclusivo e acolhedor.
Para reforçar essa atuação, adotamos continuamente políticas de mitigação de riscos e protocolos técnicos voltados à preservação ambiental e ao desenvolvimento sustentável, fortalecendo nossa atuação em consonância com o interesse público e com os princípios da responsabilidade social corporativa.
Como parte do nosso compromisso com a diversidade e a equidade, participamos do movimento Women in Mining, que promove iniciativas para ampliar o engajamento e a visibilidade das mulheres na indústria da mineração.
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