* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Responsável pela manutenção elétrica corretiva e preventiva de máquinas e equipamentos, objetivando garantir a disponibilidade das máquinas e equipamentos conforme definição da produção.
Responsabilidades e atribuições
- Executar manutenção elétrica preventiva e corretiva em máquinas, equipamentos, impressoras de tubos e motores de corrente alternada e contínua, garantindo o correto funcionamento e a qualidade do produto.
- Realizar manutenção predial conforme a NBR 5410 (baixa tensão).
- Avaliar a necessidade de substituição de componentes, como rolamentos, e executar as trocas quando necessário.
- Realizar aferição, medições e manutenção de instrumentos e componentes (fusos, cilindros), gerando dados para relatórios de controle dimensional.
- Registrar todas as atividades de manutenção no sistema informatizado, assegurando histórico e rastreabilidade.
- Executar serviços de usinagem, solda, melhorias, modificações e reformas em máquinas e equipamentos visando aumento da capacidade fabril e da vida útil.
- Interpretar desenhos técnicos e diagramas elétricos, hidráulicos e pneumáticos conforme manuais.
- Prestar suporte ao técnico eletrônico conforme prioridades de manutenção.
- Cumprir procedimentos da área de manutenção conforme as normas ISO 9001 e ISO 14000.
Requisitos e qualificações
- Ensino Médio completo.
- Ensino profissionalizante ou técnico completo na área Elétrica.
- Experiência como eletricista em indústria.
- NR10.
Informações adicionais
Horários: 6x1
T5 - 07:30 - 17:15
T3 13:30 - 22:00
T1 22:00 - 05:00
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas Feras e oferecemos benefícios Como:
- Refeição;
- Brinde de final de ano;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Previdência privada;
- Wellhub (Antigo Gympass);
- Day Off de Aniversário;
- Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida.
- Desconto em nossos produtos;
- Bônus anual (participação de lucros);
- Descontos de até 50% em medicações;
- Programas de saúde.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gestor e BP
- Etapa 3: Contratação
Quem Somos
Com mais de 80 anos de mercado, somos uma multinacional brasileira líder em soluções para construção civil, com forte presença internacional e com quase 5 mil profissionais, atuando em 5 países. O que nos impulsiona é o propósito de cuidar da água para transformar a qualidade de vida das pessoas nas comunidades onde atuamos.
Nosso time é formado por pessoas que abraçam esse mesmo propósito e juntos estamos entre as melhores multinacionais para se trabalhar na América Latina – pelo ranking Great Place to Work 2024-2025. Valorizamos um time diverso em um ambiente multicultural, respeitoso e inclusivo que potencializa o seu talento. Acreditamos que a nossa maior conexão é com as pessoas e aqui, você é livre para ser quem você é.
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