* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Atua de forma integrada na condução das atividades de campo e administrativas relacionadas à operação do faturamento, abrangendo processos de medição e emissão de faturas para mais de 1 milhão de clientes mensais. Supervisiona equipes técnicas e operacionais, assegurando a fiscalização dos serviços, a gestão de contratos e o cumprimento dos padrões de qualidade estabelecidos.
Local de trabalho, Região Oeste na Vila Leopoldina - São Paulo.
A Sabesp (Companhia de Saneamento Básico do Estado de São Paulo) é responsável pelo fornecimento de água e pela coleta e tratamento de esgoto em 377 municípios paulistas e atende 28 milhões de habitantes. É uma das maiores empresas de saneamento do mundo e a maior do Brasil. A Companhia vai avançar cinco décadas em cinco anos, ampliando o acesso à água potável e ao saneamento básico para milhões de pessoas. Seu compromisso é antecipar em quatro anos as metas estabelecidas pelo Marco Legal do Saneamento, com isso, planeja proporcionar dignidade, saúde e desenvolvimento sustentável para milhões de brasileiros enquanto preserva os recursos naturais para as futuras gerações.
Aqui, nossa essência é transformar vidas. Nosso propósito é conectar pessoas a um futuro melhor, oferecendo serviços essenciais com excelência e compromisso com a saúde e o meio ambiente. Sonhamos grande: queremos ser líder global em saneamento básico, impulsionando uma sociedade mais sustentável e gerando valor robusto e duradouro para nossos acionistas.
Nossa cultura ganha vida quando entregamos resultados com propósito, cuidamos do cliente em cada detalhe, pensamos e agimos como donos, reconhecemos quem faz acontecer, colaboramos com confiança e transparência e seguimos sempre guiados pela ética e pela segurança. Esse é o jeito Sabesp de ser e transformar o presente e preparar o futuro.
Valorizamos o cuidado e o bem-estar de nossos colaboradores, proporcionando um ambiente de trabalho acolhedor e dinâmico. Com uma infraestrutura preparada para apoiar e incentivar seu time, a companhia reforça seu compromisso com essa jornada de transformação.
Responsabilidades e atribuições
- Supervisionar equipes técnicas e operacionais em diferentes localidades.
- Distribuir e acompanhar tarefas da equipe, assegurando prazos e padrões de qualidade.
- Monitorar em tempo real a operação de faturamento (produtividade e impedimentos), realizando intervenções necessárias para correção e fiscalização.
- Garantir a execução diária com foco em segurança e qualidade.
- Fiscalizar serviços de terceiros, tanto em campo quanto remotamente, interpretando e aplicando requisitos contratuais para assegurar conformidade e alinhamento com a coordenação.
- Avaliar o desempenho pós-leitura e ocorrências, definindo ações corretivas e de melhoria.
- Monitorar indicadores operacionais e propor iniciativas de melhoria contínua.
- Apoiar na capacitação prática dos colaboradores, reforçando procedimentos e boas práticas.
- Integrar áreas internas e fornecedores, garantindo priorização e solução eficaz das demandas.
- Participar de auditorias e processos, assegurando qualidade e eficiência na prestação dos serviços.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
Ensino médio/técnico completo;
Conhecimento em informática: Pacote Office; Excell intermediário; conhecimento em SQL
Disponibilidade para trabalho interno ou em campo, e flexibilidade de horário;
Habilitação para dirigir (Categoria B);
Experiências na área comercial (Desejável experiência no processo faturamento / leitura e entrega de contas);
Desejável: painéis de BI, conhecimento em ArcGis;
Competências:
Comunicação
Organização e planejamento
Adaptabilidade
Trabalho em equipe
Foco em resultados
Senso de dono
Mentalidade de melhoria continua
Gestão de tempo e senso de urgência
Informações adicionais
- Assistência Médica
- Previdência Privada
- Vale Refeição (VR) e Vale Alimentação (VA)
- Vale Transporte
- Cesta de Natal
- Day off de aniversário
- Licença Maternidade e Paternidade Estendidas
- Auxílio Creche para Mães e Pais
- Convênio Wellhub (Gympass)
- Programa de Participação no Resultados – PPR
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevistas
- Etapa 3: Carta Oferta
- Etapa 4: Contratação
#BoraTransformar! Vem pra Nova Sabesp e faça a diferença! 🚀💙
A nova Sabesp é muito mais do que uma empresa de saneamento. Somos uma força que move cidades, leva qualidade de vida para milhões de pessoas e faz a diferença de verdade!
Constantemente, seguimos inovando para garantir abastecimento de água e coleta de esgotos para 375 municípios paulistas, em todas as regiões do Estado. Mas não paramos por aí! Vamos acelerar a universalização dos serviços de água e esgoto, antecipando em quatro anos as metas estabelecidas para 2033.
E sabe o que torna tudo isso possível? As pessoas! A nova Sabesp vêm se transformando com objetivos ambiciosos, princípios transparentes e um time apaixonado pelo que faz. Estamos iniciando uma nova fase, com um novo olhar para o futuro. E todo grande futuro começa com um sonho.
Mais ágil, mais moderna e com ainda mais oportunidades de crescimento para quem quer fazer parte dessa transformação. Aqui na nova Sabesp, você encontra inovação, impacto real e um ambiente onde suas ideias e sua energia fazem a diferença.
Se você quer um trabalho com propósito e a chance de transformar vidas, aqui é o seu lugar!
#BoraTransformar! Confidencial (Apenas para Cadastrados)! 💦🌱