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ENCARREGADO DE RH

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Arapongas-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Sobre a vaga:

Estamos buscando um profissional que esteja atento às mudanças na gestão de pessoas, que tenha desejo de crescer e proporcionar o crescimento da empresa. Você será nosso parceiro no setor de rotinas de pessoal, realizando processos essenciais para proporcionar o melhor atendimento ao nosso colaborador. Se você já se identificou com a vaga, faça agora mesmo sua candidatura e venha fazer parte do nosso time de sucesso. Aguardamos você!

Principais atribuições:

  • Analisar e executar atividades de rotina de pessoal;
  • Atuar em processos de admissão e rescisão;
  • Aplicar controle de infrações referente a rotinas de pessoal;
  • Realizar agendamentos de férias;
  • Realizar controle de escalas;
  • Realizar controle de horas extras;
  • Realizar controle de faltas injustificadas;
  • Analisar, desenvolver e implantar políticas e procedimentos das diversas áreas do recursos humanos;

Requisitos obrigatórios:

  • Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Atender o cliente conforme os padrões de atendimento exigidos pela empresa;
  • Cumprir os procedimentos operacionais exigidos do cargo;
  • Conhecimento do pacote Office (Excel, Word, PowerPoint e demais programas);
  • Perfil comunicativo e organizado;
  • Saber lidar com diferentes pessoas de maneira cordial;

Requisitos desejáveis(diferencial):

  • Experiência prévia no cargo de Encarregado de RH;

Benefícios:

  • Assistência médica;
  • Telemedicina e telepsicologia;
  • Plano odontológico;
  • Clube de vantagens;
  • Descontos em farmácias;
  • Cartão convênio;
  • Programas de premiação;
  • Seguro de vida;
  • Assistência funeral;
  • Acompanhamento de gestantes;
  • Sala de amamentação, vestiário e sala de descanso;
  • Vale refeição;
  • Plano de carreira;

Jornada de trabalho e carga horária:

Segunda a Sábado