Enfermeira - Educação Continuada - Hospital Maternidade Brasil

Detalhes da vaga

Requisitos:

• Formação: Ensino Superior Completo

• Registro em conselho ou certificações específicas COREN ATIVO

• Experiência. Sólida na área

Atividades:

"• Participar do processo seletivo dos profissionais de enfermagem;"

"• Desenvolver provas e avaliações para o processo seletivo dos profissionais de enfermagem;"

"• Promover a integração, treinamento admissional e acompanhamento dos profissionais de enfermagem recém-admitidos;"

"• Participar nas Avaliações de Experiência dos profissionais de enfermagem;"

"• Promover atividades de treinamento, capacitação e atualização para a equipe de enfermagem;"

• Colaborar com a padronização de procedimentos, rotinas, atribuições dos profissionais de enfermagem;

"• Manter a capacitação e atualização dos profissionais de enfermagem;"

"• Prestar orientação na assistência e procedimentos de enfermagem à beira leito."

"• Apoiar grupos de estudos por áreas de interesse; "

"• Colaborar e organizar cursos, eventos e divulgações na área de Enfermagem; "

"• Coordenar e acompanhar visitas e estágios de enfermagem de nível médio e superior no hospital;"

"• Manter-se atualizadas nas áreas educacional, técnico-científica e administrativa para implantação de novas tecnologias "

de trabalho e promoção de mudanças e adaptações;

"• Estimular profissionais de enfermagem para realização de estudos e pesquisas sobre temas de relevância científica na área de "

Enfermagem;

• Participar em atividades profissionais, técnico-científicas e de formação de Enfermagem;

• Desenvolver o Programa Enfermeiro Trainee, participando do processo seletivo e acompanhando a programação com os

Enfermeiros, Supervisores das áreas envolvidas;

• Assessorar a Gerência de Enfermagem no modelo de gestão;

• Representar a Instituição em eventos na área de enfermagem de educação continuada;

• Elaborar plano de treinamento e capacitação dos profissionais de enfermagem, relatórios e instrumentos de avaliação;

• Desenvolver ações de capacitação de pessoal com a área de Qualidade, SCIH e áreas assistenciais;

• Promover e participar dos Processos da Qualidade;

• Apoiar a padronização e treinamento de materiais e equipamentos hospitalares;

• Atender pacientes em Parada Cardio Respiratória, quando acionado o Código Azul nas situações de cobertura da supervisão.

"• Participar do planejamento, execução e acompanhamento de modelos e processos de trabalho, visando melhorar a "

assistência de enfermagem.

"• Realizar auditorias e monitoramentos dos processos assistenciais da equipe de Enfermagem. "

• Cumprir e fazer cumprir regulamentos, normas e procedimentos, bem como a continuidade dos padrões de qualidade.

• Assessorar a Gerência de Enfermagem em atividades de desenvolvimento.

• Realizar coberturas de plantões na Supervisão de Enfermagem quando solicitado.

• Revisar os documentos do Departamento de Enfermagem.

Outras informações:

• Local de trabalho Santo André

- Escala de trabalho : (5X2) - 12:00 14:15 15:27 22:00

• Disponibilidade para treinamento.

Benefícios

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Fundada em 1977 como “Cardiolab”, atualmente conta com 75 hospitais próprios e 3 sob gestão, além de 55 clínicas oncológicas, nos estados do RJ, SP, MG, PE, BA, MA, SE, CE, AL, PB, PR, MS, PA e DF.

Gerencia diferentes marcas, tendo presença mais marcante no Rio de Janeiro, com a marca “D’Or”; em SP, com “São Luiz”; em PE, com “Esperança”; no DF, com “Santa Luzia” e “Santa Helena”; no MA, com "UDI"; na BA, com "São Rafael"; em SE, com "São Lucas"; no PR, com “Santa Cruz”; em MG, com “Biocor”, em MS, com "Proncor”, em PB, com “Nossa Senhora das Neves”, em CE com “São Carlos”, além da marca premium "Star" nos estados do RJ, SP e DF.

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