* Salário: R$ 20.000 a R$ 40.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Saúde
Nível: Gerente
ENFERMEIRO(A) LÍDER
Hospital de Palmas busca Enfermeiro(a) Líder para supervisionar e participar dos processos assistenciais do setor, garantindo uma assistência de enfermagem segura, organizada e de qualidade. Buscamos uma pessoa com boa capacidade de liderança, equilíbrio emocional e postura firme, capaz de conduzir a equipe no dia a dia, apoiar a coordenação e manter o padrão assistencial mesmo em ambiente de alta demanda. Alguém que saiba orientar, dar feedback e cobrar processos sem perder o olhar humano com o paciente e com o time.
Carga horária: 40h semanais, Das 08h as 18h de segunda à sexta.
Formato: presencial, com disponibilidade de horários
Principais atividades:
- Supervisionar diariamente os processos assistenciais e o preenchimento dos checklists da equipe de enfermagem;
- Adequar o quantitativo de colaboradores em casos de faltas e atestados, garantindo a assistência;
- Acompanhar novos colaboradores no período de experiência, realizando os feedbacks necessários;
- Acompanhar, junto à coordenação, os indicadores do setor e propor planos de ação para melhoria dos resultados;
- Supervisionar o uso de EPIs e o descarte de resíduos conforme as normas vigentes (CONAMA e ANVISA);
- Acompanhar o desfecho dos protocolos assistenciais e registrar ocorrências e eventos adversos no software da qualidade;
- Realizar auditoria do checklist do carro de emergência (materiais, medicamentos e equipamentos);
- Apurar e tratar o ponto dos colaboradores, garantindo a entrega no prazo ao Departamento Pessoal;
- Realizar visitas de supervisão aos pacientes conforme cronograma, mantendo o padrão de assistência;
- Apoiar treinamentos da equipe e acompanhar a participação nas capacitações do T&D;
- Fazer interface com outras áreas e apoiar os gestores nas demandas administrativas e assistenciais.
Requisitos:
- Ensino superior completo em Enfermagem, com registro ativo no COREN;
- Experiência hospitalar na área assistencial de, no mínimo, 6 meses;
- Pós-graduação na área assistencial (desejável);
- Conhecimento em SAE, normas da ANVISA, ferramentas de gestão e qualidade em enfermagem;
- Conhecimento intermediário em pacote Google libre Office e etc;
- Boa comunicação, organização e capacidade de se posicionar;
- Perfil de liderança com firmeza para conduzir e orientar a equipe, mantendo o acolhimento no atendimento;
- Equilíbrio emocional para lidar com pressão, mudanças e diferentes perfis.
Remuneração e benefícios:
- Salário: R$ 4.750,00 (R$ 3.018,60 + R$ 1.731,40 de gratificação);
- Insalubridade de 20%: R$ 324,00;
- Ticket alimentação: R$ 120,00;
- Almoço e lanche na empresa;
- Vale-transporte conforme CLT (desconto de até 6% do salário bruto);
- Total Pass;
- Convênio SESC (optativo);
- Plano odontológico Bradesco (optativo, mensalidade de R$ 14,04).