* Salário: R$ 5.000 a R$ 10.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Saúde
Nível: Pleno
A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!
Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!
Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!
Faça seu cadastro e envie seu currículo!
Responsabilidades e atribuições
Passar visita a todos os pacientes, e acompanhar a execução da assistência de enfermagem, principalmente, àqueles de maior gravidade;
Garantir a realização de todas as etapas da Sistematização de Assistência de Enfermagem, bem como a execução de todas as ferramentas de qualidade assistencial do nosso cliente;
Garantir ações de acolhimento e clima organizacional, tanto aos pacientes quanto à sua equipe e a adesão desta em todas as políticas e protocolos institucionais;
Planejar, organizar, executar e avaliar a assistência de enfermagem em horário integral;
Garantir o cumprimento das normas institucionais por parte de sua equipe, Políticas e Protocolos;
Zelar pela estrutura física sob sua responsabilidade, envolvendo a equipe neste objetivo, bem como auxiliar a Coordenação de Enfermagem no controle e conservação dos equipamentos da unidade;
Verificar a requisição de roupas e estoque mínimo de materiais e medicamentos;
Supervisionar as atividades de toda a equipe de enfermagem para garantir que as tarefas do período sejam executadas na sua totalidade;
Notificar a Supervisão ou Coordenação de Enfermagem todas as intercorrências do setor;
Distribuir tarefas de forma condizente com as funções exercidas pelos colaboradores, considerando os aspectos de competência profissional e aspectos legais envolvidos na distribuição e execução de tarefas pelos subordinados;
Participar e colaborar com o setor de Educação Continuada na elaboração do programa de reciclagem conforme necessidades levantadas, visando colaborar com a garantia do desenvolvimento de sua equipe no aprimoramento profissional;
Participar de reuniões com a Gerência de Enfermagem, sempre que solicitado;
Controlar os psicotrópicos da unidade, bem como conferir e repor o carro de emergência, conforme rotina apresentada na Unidade e POP (procedimento operacional padrão) corporativo;
Realizar notificações compulsórias de acordo com as orientações da vigilância sanitária que estarão disponíveis com o SCIH - Serviço de Controle de Infecção Hospitalar de sua Unidade;
Realizar notificações de ocorrência e eventos, conforme formulário de notificação de eventos disponível em rede ou OnDrive;
Disseminar a cultura do programa de segurança ao paciente, conforme diretriz do Política de Segurança do Paciente disponível na Unidade Hospitalar em rede ou OnDrive;
Garantir a assistência de enfermagem livre de danos e assistência humanizada:
Cumprir determinações do CCIH – Centro de Controle de Infecção Hospitalar e segurança ocupacional, conforme os treinamentos e políticas adotadas e treinadas por estas áreas;
Realizar contato com paciente pré-atendimento e pós-atendimento sempre que necessário e conforme diretriz institucional Orientar pacientes na alta médica com autorização para a saída do hospital com relação a cuidados e eventuais prescrições médicas concedidas após o período de internação;
Possuir conhecimento e aplicação da RDC-07 da Agência Nacional de Vigilância Sanitária (ANVISA);Colaborar e participar de programas de treinamento e educação continuada e identificar necessidade de capacitação para os Técnicos e Auxiliares de Enfermagem, mantendo treinamento contínuo com implantaçãode normas, rotinas e procedimentos posteriormente aos programas realizados; Para o exercício do cargo de Enfermeiro é imprescindível que o ocupante do cargo tenha registro vigente no Conselho Regional de Enfermagem (COREN), além de estar com as obrigações financeiras plenamente quitadas no referido conselho;
Executar outras atividades correlatas a critério do superior.
Requisitos e qualificações
Obrigatório: Superior completo
Coren ativo;
Experiência na função.
Informações adicionais
Carga horária:
07h às 19 h ( escala 12x36)
Unidade:
Hospital Paulo Sacramento- Jundiaí
O que oferecemos?
Vale Alimentação;
Refeição no local;
Vale Transporte;
Assistência Médica;
Assistência Odontológica;
Convênio com Farmácia;
Seguro de Vida;
Auxílio Creche;
Totalpass;
Universidade Corporativa;
Interclube (programa de descontos);
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Teste Situacional
- Etapa 4: AVALIAÇAO TECNICA
- Etapa 5: Contratação
MUITO PRAZER, SOMOS A Confidencial (Apenas para Cadastrados): A MAIOR OPERADORA DE PLANOS DE SAÚDE E ODONTOLÓGICOS DA AMÉRICA LATINA!
O MAIOR SISTEMA DE SAÚDE SUPLEMENTAR DO BRASIL!
Há 80 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade e acessível a gerações de brasileiros. Cuidamos com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.
DIVERSIDADE
Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.
Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.
Gostou?
Então vem ser Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
#NossaHistóriaJuntosComeçaAgora!
