* Salário: R$ 4.000 a R$ 7.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Engenharia
Nível: Junior
Descrição e Responsabilidades:
Horário: Definido na entrevista.
Nível: Não Informado
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Requisitos:
Benefícios:
Nenhum benefício informado
Horário: Definido na entrevista.
Nível: Não Informado
Regime de contratação: Efetivo – CLT
- Levantamento técnico e diagnóstico do imóvel, elaboração e compatibilização de projetos (arquitetônico, elétrico, lógico, etc.);
- Planejamento da obra com cronograma físico-financeiro, gestão e acompanhamento da execução da reforma, coordenação de equipes (pedreiros, eletricistas, instaladores, etc.);
- Controle de qualidade dos serviços executados;
- Adequações às normas da ABNT;
- Gerenciamento de prazos e custos da obra, fiscalização de serviços terceirizados, implementação de sistemas elétricos, hidráulicos e de climatização;
- Execução de layouts corporativos e padronização bancária, adequação de acessibilidade conforme normas vigentes;
- Acompanhamento de instalação de sistemas de segurança (CFTV, alarmes, cofres);
- Interface com clientes e responsáveis pela agência;
- Garantia de segurança no canteiro de obras;
- Elaboração de relatórios técnicos e medições de obra;
- Entrega técnica da obra e acompanhamento pós-reforma.
Requisitos:
- Ensino Superior Completo em Engenharia Civil;
- Registro ativo no CREA;
- Experiência em obras ou estágio na área, conhecimento em leitura e execução de projetos, domínio básico de AutoCAD, Excel ou Revit;
- Noções de planejamento e orçamento de obras, conhecimento das normas da ABNT;
- CNH B;
- Boa comunicação e organização, capacidade de trabalhar em equipe, proatividade e resolução de problemas.
Benefícios:
Nenhum benefício informado