ENGENHEIRO (A) DISTRIBUIÇÃO I

• Contribuir tecnicamente para implantação de projetos relacionados ao combate a perdas;
• Capacidade de analisar as informações disponíveis, planejar e realizar modelos usando Advanced Analytics dentro do CICOP, buscando a formulação de soluções e otimização dos processos de combate as perdas não técnicas;
• Pesquisar, quantificar e qualificar fenômenos afetos as perdas comerciais
• Realizar estudos e projeções sobre técnicas para detectar fraudes;
• Pesquisar e quantificar perdas técnicas e comerciais;
• Elaborar, divulgar e implantar melhorias nos processos de trabalho;
• Auxiliar na elaboração de diagnóstico dos desvios dos indicadores, identificando ofensores, oportunidades de melhoria e propondo plano de ação.
• Dar suporte, acompanhar e participar do processo de Revisão Tarifária das empresas do Grupo;
• Habilidade para utilizar os sistemas de cálculo de perda técnica, analisar os resultados e solucionar problemas relacionados a atividade;
• Desenvolver, implantar e melhorar sistemas/softwares de controle e acompanhamento do processo de cálculo e cobrança de irregularidades;
• Capacidade de atuar como um facilitador nos processos que envolvem o CICOP com as diversas áreas da empresa, articulando-se de forma produtiva de forma que os projetos e campanhas sejam realizados dentro dos planos previstos;
• Capacidade para realizar a análise de balanço energético das empresas;
• Capacidade para analisar conteúdo dos processos, verificando a melhor forma de coordená-los entre si para que funcione dentro uma estrutura organizada e sistematizada.
• Capacidade de interagir de forma produtiva com as áreas envolvidas (clientes e fornecedores internos), buscando o envolvimento das pessoas, de modo que o projeto seja realizado dentro dos parâmetros estabelecidos;
• Fazer o uso adequado das ferramentas disponíveis para análise das informações e tomada de decisão;
• Elaborar plano de negócio nos processos de planejamento estratégico.
• Desenvolve modelos inovadores para previsão de indicadores que auxiliem a tomada de decisão.
• Participar e controlar programas de pesquisa e desenvolvimento;

O que é necessário você apresentar:

• Superior completo em Engenharia Elétrica;
• CREA ativo;
• Conhecimento e experiência básica no setor elétrico de distribuição de energia elétrica;
• Conhecimento em Ferramentas de Advanced Analytics;
• Domínio do Pacote Office;
• Conhecimento em Estatística;
• Conhecimento em Ferramentas de fluxo de potência;
• Capacidade analítica para interpretar normas e comandos regulatórios;
• Pensamento inovador, com capacidade de propor soluções inovadoras;
• Capacidade de organizar reuniões coordenando pautas e discussões e extraindo principais tópicos/decisões, com profissionais de todos os níveis hierárquicos;
• Boa capacidade de comunicação oral e escrita, no sentido de extrair e apresentar as propostas de valor das iniciativas sob sua responsabilidade.

O que será considerado como diferencial:

• Conhecimento Ferramenta Específica de Advanced Analytics: Knime
• Conhecimento em Sistema de Gestão Estratégica;
• Conhecimento básico na regulação do setor elétrico: Resolução ANEEL nº 1000.

As PESSOAS são nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de benefícios. Da só uma conferida no que você terá: • Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido; • Plano de saúde e odontológico para você e sua família; • Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos; • Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos; • Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama; • Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados; • Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores; • Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional; • Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil. Se você possui os pré requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas: • Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD. • Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.

Você sabia que somos um dos maiores grupos do setor elétrico brasileiro? Com 120 anos de história, somos um ecossistema de produtos e serviços voltado para liderar a transformação energética, conectando pessoas e empresas à melhor solução de energia e construindo um mundo mais sustentável. Atuamos em 977 municípios de todas as regiões do Brasil, levando energia a mais de 20 milhões de pessoas.

Nosso trabalho mais visível é na distribuição de energia, mas temos muito mais a oferecer. Além das 9 distribuidoras de energia elétrica e 13 concessões de transmissão, contamos com uma central de geração fotovoltaica centralizada e um dos maiores parques de geração distribuída fotovoltaica do país, com a nossa marca inovadora (re)Confidencial (Apenas para Cadastrados). Também operamos no Mercado Livre de Energia, oferecendo soluções de valor agregado para nossos clientes.

Além disso, diversificamos nosso portfólio com a distribuição e comercialização de gás natural, através da aquisição da ES Gás, e, desde novembro de 2024, com a participação nos ativos da Cegás, Copergás, Algás e Potigás. Estamos também investindo na geração, distribuição e comercialização de bio soluções, como biogás, biometano e biofertilizante, através da Agric.

Nossa missão é transformar energia em conforto, desenvolvimento e novas possibilidades com sustentabilidade. E para isso, contamos com cerca de 17 mil colaboradores que fazem a diferença todos os dias.

Você também pode ser parte dessa história de transformação.

Vamos juntos construir um mundo mais sustentável?