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Engenheiro de Dados Pleno

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPMaringá-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), cada linha de código, teste ou insight é uma chance de criar impacto real. Somos movidos pela curiosidade e pelo desejo de transformar problemas complexos em soluções que simplificam a vida das pessoas. Gostamos de experimentar, aprender e inovar, e por isso esse é o lugar para colocar seu talento à prova.

Se você combina inteligência com uma vontade incansável de aprender e evoluir, e tem uma postura resiliente moldado por superações, já carrega muito da essência Confidencial (Apenas para Cadastrados). Aqui, cada desafio é oportunidade de crescimento, cada erro é uma lição para voltar mais forte e cada vitória é combustível para seguir adiante com uma missão clara e valores sólidos que dão sentido a cada passo. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), superação não é exceção e sim parte da jornada.

O que você vai fazer por aqui:

O time de Governança de Dados da HOLDING está em um momento de transformação relevante: estamos reestruturando toda a arquitetura de engenharia de dados do BPG, o principal dashboard de indicadores estratégicos do grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados). Você vai entrar para ser protagonista dessa construção — garantindo que os dados que alimentam decisões críticas do grupo cheguem com consistência, confiabilidade e no prazo certo.

No dia a dia, você vai reestruturar fluxos de integração de dados na nova arquitetura, sustentar e evoluir pipelines que já estão em produção, e contribuir com a sustentação de ferramentas de IA de consumo de dados. O time é enxuto, o ritmo é intenso e o impacto é direto nos indicadores que os gestores do grupo usam para tomar decisões.

Perfil que buscamos:

  • Experiência com bancos de dados relacionais (Oracle e/ou PostgreSQL);
  • Conhecimento sólido em Data Warehousing, Data Laking e Data Modeling;
  • Domínio de Python para engenharia de dados;
  • Experiência com ETL/ELT e construção de Data Pipelines, com domínio de dbt (models, testes, documentação, versionamento das transformações);
  • Familiaridade com Pentaho Data Integration (PDI) — o time mantém rotinas legadas nessa ferramenta, com evolução gradual para dbt;
  • Familiaridade com CI/CD (Azure DevOps, Jenkins, Git);
  • Conhecimento em Governança de Dados;
  • Quando identifica um problema que não é da sua alçada, aciona os responsáveis e acompanha até a resolução
  • Durante revisões de pipeline, ao encontrar inconsistência, prioriza a correção antes que o problema chegue ao usuário final
  • Em discussões de arquitetura, questiona decisões, propõe alternativas e defende sua visão com argumentos técnicos sólidos

Vai ser incrível se você souber ou tiver vontade de aprender:

  • Microsoft Fabric;
  • Construção de MCPs (Model Context Protocol)
  • Tecnologias de Big Data.

O que você vai encontrar aqui:

·O jeito único de ser Confidencial (Apenas para Cadastrados): https://culture.Confidencial (Apenas para Cadastrados)group.com/

  • Cartão de benefícios flexíveis (Alimentação, Mobilidade, Qualidade de Vida, entre outras categorias);
  • Plano de Saúde Unimed;
  • Seguro de Vida;
  • Plano odontológico (opcional);
  • Aplicativo de benefícios e descontos (Mixtra);
  • Gift Aniversário;
  • Bem-estar: parceria com plataforma de acesso a academias e outras atividades físicas, parceria para atendimento psicológico;
  • Evolução de carreira: Parceria com plataformas e instituições de ensino, tanto para idiomas quanto para graduação, pós-graduação e cursos livres, Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), feedbacks constantes, Programa de Mentoria, eventos internos, subsídio para treinamentos, universidade corporativa e muito mais;
  • Programas de recompensa: bônus para indicação de novos colaboradores e bônus anual atrelado a metas;
  • Espaço para assumir desafios e se desenvolver.