Engenheiro Especialista de Manutenção (Instrumentação)

* Salário: R$ 12.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Engenharia

Nível: Senior

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) (Nova Transportadora do Sudeste S/A – Confidencial (Apenas para Cadastrados)) transporta gás natural por meio de um sólido sistema de gasodutos, conectando a região mais industrializada do Brasil com segurança e confiabilidade. São mais de 2.000 quilômetros de gasodutos ligando os estados do Rio de Janeiro, Minas Gerais e São Paulo ao gasoduto Bolívia-Brasil, aos terminais de GNL e às plantas de processamento de gás.

Nossos Valores:

1. Respeito à vida e ao meio ambiente: Nosso compromisso é com a segurança dos nossos funcionários e das comunidades e com a preservação do meio ambiente por onde passamos.
2. Integridade: Atuamos com transparência e comprometimento em todas nossas relações, nos pautando pela legalidade.
3. Foco em resultado: Não nos encantamos com sofisticações desnecessárias. Concentramos nossos esforços no alcance das metas e no foco em resultados.
4. Postura de dono: Olhar além do resultado imediato e tomar a melhor decisão para a empresa é uma atitude de todos os nossos funcionários.

Descrição da Vaga:

Estamos em busca de um Engenheiro Especialista de Manutenção (Instrumentação Industrial) que será responsável por realizar a gestão dos equipamentos da disciplina de Instrumentação das Instalações Industriais, administrando planos, processos e contratos de manutenção, além de promover a capacitação da equipe, visando garantir a segurança operacional e a disponibilidade de gás aos clientes.

Responsabilidades:

• Desenvolver e gerenciar planos de manutenção com foco em estratégias baseadas em condição.
• Suportar tecnicamente grandes intervenções de manutenção e analisar falhas críticas.
• Gerenciar contratos de serviços especializados, propondo novas tecnologias e fornecedores.
• Participar de auditorias de manutenção, garantindo conformidade legal e contratual.
• Conduzir análises de falha e implementar planos de ação corretivos.
• Gerenciar e aplicar manutenção preditiva com base em tendências e dados.
• Oferecer suporte técnico às equipes operacionais, solucionando problemas críticos e propondo melhorias.

Requisitos:

• Formação Superior Completa em Engenharia (Elétrica, Mecânica, Controle e Automação ou correlatas).
• Conhecimento sólido em Manutenção de instrumentação industrial, incluindo: Válvulas automáticas (controle, on/off e SDVs), medidores de pressão, vazão e temperatura e sistemas de medição fiscal.
• Experiência com planos de manutenção, análise de falhas e execução de manutenções preventivas e corretivas.
• Familiaridade com softwares de manutenção e gestão de ativos.

Diferenciais:

• Experiência com Indústria 4.0, análise de dados e manutenção preditiva baseada em inferência e estimativas.
• Vivência com gestão de contratos de grande porte.
• Conhecimento em auditorias técnicas e conformidade legal.
• Inglês Avançado.

Oferecemos:

• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.
• Oportunidade de desenvolvimento e aprendizado contínuo.
• Bolsa-auxílio e benefícios compatíveis com o mercado: Cartão flexível Alimentação/Refeição, Plano de Saúde Bradesco Nacional e Odontológico Privian Master, Seguro de vida, Previdência Privada, Total Pass, Auxílio-medicamentos pelo Vidalink, Vale-presente, Vale-transporte, Ticket de Natal, Auxílio creche/babá e PLR.

Como se preparar para o processo seletivo:

• Pesquise sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados): Entenda a história, valores e missão da Confidencial (Apenas para Cadastrados). Visite o site oficial e leia notícias recentes.
• Revisão de CV: Garanta que seu currículo esteja atualizado e reflita suas habilidades e experiências relevantes.
• Prepare-se para perguntas: Pense em exemplos concretos de situações em que demonstrou suas habilidades e competências.
• Conheça a vaga: Entenda as responsabilidades e requisitos da posição para alinhar suas respostas às expectativas da empresa.

Etapas do Processo Seletivo:

1. Entrevista com time de Gente: Para discutir mais sobre a empresa, aderência à vaga e expectativas.
2. Entrevista com o Gestor: Para conversar sobre aspectos do dia a dia, conhecimento técnico e carreira.
3. Entrevista com as Interfaces: Coordenadores e clientes internos que terão contato próximo com a área.
4. Entrevista com o Coordenadores ou Gerentes da área: Última etapa para conhecer a liderança e alinhar expectativas finais.

Venha fazer parte de uma empresa que contribui para o desenvolvimento do Brasil, garantindo o transporte seguro e sustentável de gás natural.

Venha transportar o futuro conosco! 🚀 💛