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Engenheiro

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Belém-PAEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 4.000 a R$ 7.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Engenharia

Nível: Junior

Transformar o futuro começa agora e você pode fazer parte dessa jornada. 💙


Somos o Grupo Equatorial, a primeira empresa de multisserviços brasileira, com atuação nos setores de distribuição, geração renovável e comercialização de energia, saneamento, telecomunicações e serviços. Estamos presentes em diversas regiões do país, impactamos milhões de pessoas todos os dias por meio de soluções que impulsionam o desenvolvimento e geram impacto positivo para a sociedade.


Com uma trajetória marcada pela expansão que se transforma em oportunidades, seguimos crescendo com responsabilidade e abrindo espaço para novas ideias, culturas e perspectivas, comprometidos com a evolução constante das pessoas e dos negócios.


Para nós, os desafios são uma oportunidade de crescimento e o trabalho em conjunto nos leva mais longe.


Se você busca evoluir sua carreira e contribuir com um time que valoriza diferentes trajetórias e acredita no potencial de cada pessoa, seu lugar é aqui.


Buscamos um talento para atuar no cargo de Engenheiro


Vamos, juntos, transformar colaboração em resultado?

Responsabilidades e atribuições

Atividades que serão desenvolvidas:


- GARANTIR QUE A CULTURA E VALORES DO GRUPO SEJA PRESERVADA

- GARANTIR QUE OS REGIMENTOS INTERNOS SEJAM CUMPRIDOS

- ACOMPANHAR CRIAÇÃO E EXECUÇÃO DE PDI JUNTO A EQUIPE

- GARANTIR ROTINA DE FEEDBACK

- PROMOVER TREINAMENTOS

- PROMOVER CAMPANHAS DE INCENTIVO E ENGAJAMENTO

- REALIZAR REUNIÃO DE RESULTADO COM A EQUIPE

- REALIZAR A ESCALA MENSAL E CRONOGRAMA DE FÉRIAS DA EQUIPE

- COORDENAR IMPLANTAÇÃO DE NOVOS PROJETOS

- SUGERIR NOVAS IDEIAS E FERRAMENTAS PARA MELHORAR EFICIÊNCIA OPERACIONAL

- ACOMPANHAR AS APURAÇÕES DE INDICADORES

- GARANTIR A CONFORMIDADE REGULATÓRIA DENTRO DAS ETAPAS DE OPERAÇÃO

- MONITORAR O CENÁRIO DE OCORRÊNCIAS E ELABORAR ESTRATÉGIAS PARA REVERTER SITUAÇÃO DE CONTINGÊNCIA

- MONITORAR A PRODUTIVIDADE DAS EQUIPES DE CAMPO

- GARANTIR O CORRETO FUNCIONAMENTO DE FERRAMENTAS COMPUTACIONAIS

- SUGERIR MELHORIAS NOS CIRCUITOS DE RD

- MONITORAR OS RECURSOS DE REDE TAIS QUAIS: RELIGADORES INDISPONÍVEIS, REGULADORES INDISPONÍVEIS, ANOMALIAS RELEVANTES, CIRCUITOS MANOBRADOS, EQUIPAMENTOS SEM SUPERVISÃO;

- INTERAGIR COM O LÍDER COMERCIAL PARA OTIMIZAÇÃO DO RECURSO DE ATENDIMENTO EM DIAS DE CONTINGÊNCIA (EX: PARAR O CORTE).

Requisitos e qualificações

Nível de escolaridade: Superior Completo

Formação requerida: Engenharia Elétrica

Cursos e especializações: Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou Gestão de Projetos

Competências técnicas:

-CONHECIMENTO EM REGULAMENTAÇÃO DO SETOR ELÉTRICO;

-CONHECIMENTO EM EQUIPAMENTOS DE REDE DE DISTRIBUIÇÃO E SUAS FUNCIONALIDADES;

-CONHECIMENTO EM SISTEMAS OPERACIONAIS E SUAS FUNCIONALDADES;

-EXPERIÊNCIA EM CONTROLE DE CRISES (CONTINGÊNCIA);

-EXPERIÊNCIA EM IMPLANTAÇÃO DE PROJETOS;

-CONHECIMENTO FERRAMENTAS DE GESTÃO E QUALIDADE.

Informações adicionais

Por que se inscrever:


Ao fazer parte do Grupo Equatorial, você entra em uma empresa em expansão, com uma cultura que valoriza o desenvolvimento contínuo, a diversidade de talentos e o compromisso com o futuro. Aqui, propósito e resultado caminham juntos.


Oferecemos benefícios pensados para apoiar sua jornada:


👨‍👧‍👧 Cuidado

Plano de Saúde e Odontológico com coparticipação, para você e sua família (dependentes diretos);

Seguro de vida que protege seu presente e seu futuro;

Auxílio-creche.

🥬 Alimentação

Ticket alimentação para recarregar suas energias.

🚗 Mobilidade

Vale-transporte para chegar com segurança;

Estacionamento na empresa, quando necessário.

🧘🏽‍♂️ Bem‑estar

Wellhub (antigo Gympass);

🚀 O esforço coletivo reconhecido

Participação nos resultados;

Previdência Privada.

📚 Universidade Saber

Plataforma com trilhas de aprendizado, conteúdos e capacitações para impulsionar o desenvolvimento profissional de cada talento.


Venha para o Grupo Equatorial. Feito de gente que transforma o futuro!


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Avaliação Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com a Liderança
  5. Etapa 5: Contratação

Conheça quem somos

Fazer parte do Grupo Equatorial é acreditar no poder das multipossibilidades.



E por que pensamos nisso? Porque a nossa história começou na distribuição de energia e hoje, somos a primeira multisserviços do Brasil do setor!


Impactamos positivamente mais de 14 milhões de brasileiros e seguimos crescendo com um propósito claro: transformar o futuro todos os dias, por meio de soluções que geram impacto positivo na vida das pessoas.



São diferentes negócios, realidades e caminhos profissionais que permitem que cada talento encontre sua própria forma de crescer, colaborar e fazer a diferença. A nossa força está nas pessoas e no impacto que elas são capazes de gerar quando encontram espaço para serem quem são.


Agora chegou a sua vez de fazer parte desse movimento!


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