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Especialista Atuarial I

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Atuamos como uma consultoria interna, fornecendo análises estratégicas para apoiar a tomada de decisão da liderança executiva, fortalecendo as áreas de negócio (Preços, Produto, Sinistro, Controladoria etc.) e a Holding. Somos a segunda linha de defesa estratégica que apoia o crescimento sustentável, antecipando e mitigando proativamente potenciais riscos para a empresa. Utilizamos dados para orientar decisões e estratégias (data-driven), permitindo maior precisão, eficiência e alinhamento com as reais necessidades do negócio, além de identificar oportunidades de crescimento para a companhia.

Responsabilidades e atribuições

  • O Especialista Atuarial será o ponto focal para liderança e desenvolvimento de projetos complexos, atuando como um parceiro estratégico das áreas de negócio (Corporativo/Holding). O desafio envolve transformar dados técnicos em soluções que garantam o crescimento sustentável e a rentabilidade dos portfólios da Confidencial (Apenas para Cadastrados).
  • Gestão de safras e análise de tendências: Realizar o acompanhamento técnico e consultivo sob a ótica de Safras Atuarial, conduzindo discussões executivas e antecipando risco e tendências de mercado;
  • Inteligência atuarial e financeira: Liderar a produção de análises econômico-financeiras, testes de cenários, orçamento e forecast, garantindo que os resultados estejam aderentes à estratégia da companhia;
  • Inteligência analítica e diagnóstico de portfólio: Desenvolver modelos de performance de carteira e clusters, gerando insumos para a otimização do negócio;
  • Liderança estratégica e consultiva: Atuar como parceiro das áreas de negócio e clientes internos, compreendendo suas necessidades e oferecendo soluções que equilibrem resultado e crescimento, assim como risco e rentabilidade;
  • Modelagem preditiva e teses atuariais: Construir modelos preditivos e estocásticos, além de teses atuariais que sustentem decisões baseadas em dados;
  • Desenvolvimento e crescimento das pessoas: Atuar na gestão técnica e mentoria da equipe promovendo a formação e desenvolvimento de talentos, contribuindo ativamente para um ambiente de aprendizado contínuo ao compartilhar experiências e melhores práticas, mentorar colegas e atuar como referência técnica.

Requisitos e qualificações

  • Experiência consolidada no mercado de seguros;
  • Conhecimento em finanças corporativas e precificação;
  • Visão de negócio data-driven;
  • Defesa técnica, visão sistêmica e senso crítico;
  • Alta governança em processos e organização;
  • Arquitetura de dashboards e dados;
  • Domínio de ferramentas de dados e programação SQL, GCP, Python e Power BI/Data Studio;
  • Formação Superior completa.

Informações adicionais

BENEFÍCIOS


Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Wellhub e TotalPass;

Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;

Participação nos Lucros - PLR;

Programa de Ações: Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação: complementar à PLR até 2025;

Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;

Vale-Transporte;

Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Confidencial (Apenas para Cadastrados) (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);

Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;

Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;

Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;

Auxílio creche ou babá;

Seguro de Vida;

Previdência Privada - Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev;

Desconto em Produtos e Serviços;

Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;

Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo

Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);

Teatro Confidencial (Apenas para Cadastrados): sessões exclusivas para Colaboradores;

Biblioteca;

Sala de descanso: no completo Matriz

Salão de jogos: no complexo Matriz

Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz


Local de trabalho: Campos Elíseos - Região Central de SP

Modelo de trabalho: 4x1 (4 dias no escritório, 1 dia de Home)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Case
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor(a)
  6. Etapa 6: Contratação

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), Você Importa!

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.


Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.


O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.


DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)


Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.