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Especialista de Automação

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Limeira-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior


Elaborar e executar projetos de automação tais como: Máquinas e Equipamentos; Painéis / Racks / Armários de Instrumentação, Controle e Automação; Malhas de Controles (Instrumentação de Campo); Sistemas de Inter travamentos; Hardware / Software; Lógica de Programação em Sistemas de Automação; Método de Manutenção (Preditiva / Preventiva / Corretiva), realizar manutenção em sistemas de automação reparando ou substituindo partes e peças. Avaliar condições de funcionamento e desempenho, para garantir o funcionamento dos sistemas de automação e controle, equipamentos e conservação do ativo.

Responsabilidades e atribuições

Principais atividades:


Elaborar e executar projetos de automação tais como: Máquinas e Equipamentos; Painéis / Racks / Armários de Instrumentação, Controle e Automação; Malhas de Controles (Instrumentação de Campo); Sistemas de Inter travamentos; Hardware / Software; Lógica de Programação em Sistemas de Automação; Método de Manutenção (Preditiva / Preventiva / Corretiva), realizar manutenção em sistemas de automação reparando ou substituindo partes e peças. Avaliar condições de funcionamento e desempenho, para garantir o funcionamento dos sistemas de automação e controle, equipamentos e conservação do ativo.

Requisitos e qualificações

Requisitos:


Educação: Superior completo ou cursando mínimo 6° semestre em Engenharia de Controle e Automação ou áreas relacionadas; Formação técnica em Instrumentação, Informática e/ou áreas correlatas. Formação profissional básica SENAI ou instituição similar.



Desejável, mas não eliminatório:



Vivência anterior em projetos; Necessário conhecimento de nível intermediário do idioma inglês (Escrita, leitura e conversação); Conhecimento sistema SAP S4/Hanna; Conhecimentos em informática (Pacote Office)e AutoCad (layouts e diagramas).

Informações adicionais

Benefícios:


  • Assistência Médica;
  • Assistência odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Ticket Alimentação;
  • Gympass;
  • VT;
  • PLR;


Local de trabalho:


  • Limeira/SP

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação do RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH
  4. Etapa 4: Testes Comportamentais
  5. Etapa 5: Entrevista com o Gestor
  6. Etapa 6: Contratação