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Especialista de Controles Internos

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Estamos transformando o crédito no Brasil para melhorar a vida das pessoas de forma justa e segura com dinheiro mais barato quando elas precisarem.

Somos uma fintech de soluções em crédito que, desde 2018, atua sem intermediários e sem a burocracia dos grandes bancos. Entregamos aqui uma experiência personalizada, com dinamismo e transparência que leva em consideração o melhor que temos: as pessoas. E, se é importante para elas, é importante para nós.

São mais de 18 milhões de clientes que nos escolheram para fazer parte dessa mudança, mostrando que a evolução do mercado e a liberdade financeira delas já é uma realidade. Venha com a gente e faça parte dessa transformação

Temos vagas no nosso time Jurídico!


Requisitos:
  • Experiência sólida em Controles Internos no setor financeiro;
  • Vivência com testes de controles (desenho e efetividade).
  • Capacidade de análise quantitativa aplicada à avaliação de controles.
  • Conhecimento de frameworks de controles internos (ex.: COSO).

Um pouco do seu dia a dia com a gente:

  • Estruturar e evoluir a metodologia de testes de controles internos da instituição.
  • Planejar e executar testes independentes de desenho e efetividade de controles regulatórios, operacionais e financeiros relevantes.
  • Avaliar processos ponta a ponta, identificando fragilidades e gaps de controle.
  • Definir critérios técnicos de amostragem e materialidade aplicáveis aos testes.
  • Avaliar a adequação dos planos de ação propostos pelas áreas de negócio e acompanhar sua implementação.
  • Atuar no tratamento técnico de apontamentos decorrentes de auditorias externas, inspeções regulatórias ou avaliações independentes.
  • Desenvolver indicadores quantitativos de efetividade do ambiente de controles.
  • Elaborar relatórios técnicos de efetividade de controles;
  • Disseminar cultura de controles junto às áreas de negócio.