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ESPECIALISTA DE OBSERVABILIDADE

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Barueri-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Ser responsável pelo desenvolvimento, gestão e evolução das práticas de observabilidade na Confidencial (Apenas para Cadastrados), atuando na construção de dashboards, manutenção de estruturas de monitoramento e gestão de alertas. O objetivo é garantir visibilidade, confiabilidade e melhoria contínua no ambiente de produção, apoiando diretamente a tomada de decisão e a sustentação tecnológica.

Responsabilidades e atribuições

  • Criar e manter dashboards de monitoramento em Grafana e Zabbix.
  • Administrar e evoluir os alertas existentes, garantindo relevância e precisão.
  • Atuar junto aos times técnicos para definir métricas críticas de negócio e tecnologia.
  • Propor melhorias contínuas nos processos e ferramentas de observabilidade.
  • Garantir padronização, documentação e governança das soluções implementadas.
  • Apoiar iniciativas de automação e integração com outras plataformas de monitoração.

Requisitos e qualificações

  • Experiência sólida com Grafana e Zabbix (configuração, tunning e manutenção).
  • Conhecimentos em integrações de monitoramento (APIs, webhooks, automações).
  • Vivência em ambientes de missão crítica (alta disponibilidade, alta volumetria).
  • Desejável conhecimento em Prometheus, Elastic, Kibana ou ferramentas similares.

Informações adicionais

  • Autogerenciável, com alta capacidade de organização.
  • Mentalidade de melhoria contínua e inovação.
  • Perfil curioso, investigativo e colaborativo.
  • Comprometido em promover mudanças no status quo.

Benefícios:


  • Convênio médico
  • Convênio odontológico
  • Seguro de vida
  • Restaurante na empresa
  • VT/Estacionamento
  • Parcerias com escolas de idiomas (descontos exclusivos colaboradores)
  • Parceria com SESC

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Etapa RH
  4. Etapa 4: Etapa Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

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O que a Confidencial (Apenas para Cadastrados) Digital faz

Somos uma equipe de mais de 4 mil pessoas construindo soluções inovadoras e tecnológicas para meios de pagamento, customer experience e fidelização e incentivo de clientes. Desde 1992, integramos e conectamos empresas do setor financeiro, varejistas, empresas de serviços e consumidores em todo o Brasil. Assim, nos mantemos pioneiros no lançamento de produtos e soluções que transformam e facilitam o dia a dia de milhares de pessoas.


Portfólio de Soluções



Construindo uma carreira por aqui

O pioneirismo e a inovação nos impulsionam a buscar soluções criativas e diferenciadas. Valorizamos a meritocracia e reconhecemos talentos, proporcionando desenvolvimento e crescimento profissional para nossos colaboradores. Para nós, a ética é um princípio fundamental, que nos permite construir relacionamentos sólidos e duradouros com nossos stakeholders. Acreditamos que o comprometimento com foco em resultados sustentáveis e a satisfação de clientes e colaboradores é a chave para o sucesso.

Nosso maior orgulho

Acompanhar o crescimento e desenvolvimento dos nossos colaboradores junto à Confidencial (Apenas para Cadastrados) nos enche de orgulho. Cada história de sucesso, evolução e superação mostra como a dedicação de nossos profissionais e a parceria com a empresa podem transformar vidas, negócios e a sociedade.