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Especialista de Produtos de Vida

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

A área de Produtos Individuais de Vida e Viagem é responsável pela gestão do portfólio, desenvolvimento/manutenção de produtos e soluções que atendam às necessidades do negócio, clientes, steakholders e parceiros.

Gera a manutenção dos produtos através da elaboração/acompanhamento de Indicadores do negócio; Resultado dos produtos; Benchmark de mercado; Gestão de Preços e Produção de ações corretivas para atingimento dos objetivos do negócio no curto e longo prazo.

Responsável pela elaboração/manutenção das condições gerais e políticas internas dos produtos; Inovação em produtos e processos; Atendimento às legislações vigentes; e gestão de contrato com prestadores e Comunicações aos diversos clientes, independente do canal.

Responsabilidades e atribuições

  • Desenvolvimento, Gestão de Produtos e Resultados

Idealizar novos produtos, reformular os existentes e definir posicionamento de mercado para alavancar vendas e os resultados do produto Vida Inteira (Whole Life), incluindo a implementação de produtos como Vida Universal (Universal Life)

  • Gestão de Preços e Tarifas

Interface com as áreas de Inteligência Analítica e Preços. Será responsável pela Gestão da Política de Preços, conduzindo análises financeiras (VEFs), monitorando a concorrência e identificando o impacto das variáveis de Produtos e Serviços no resultado. Além disso, deverá elaborar planos de ação para alavancar ou reverter situações desfavoráveis, garantindo a competitividade e a saúde financeira do produto.

  • Análise de Mercado e Tendências

Observar e analisar o mercado segurador, canais de vendas e clientes finais, antecipando tendências e identificando oportunidades.

  • Gestão de Projetos e Colaboração Interdisciplinar

Coordenar projetos de negócios para a implantação de produtos, garantindo a integração entre todas as áreas envolvidas, gerir os cronogramas e os resultados destes projetos.

  • Gestão de Conteúdo e Compliance

Gerir e garantir a conformidade dos materiais de produto (apólices, certificados, extratos, materiais de comercialização), assegurando que atendam aos requisitos legais e de comunicação com os clientes.

  • Melhoria da Experiência do Cliente

Propor soluções inovadoras para proporcionar experiências únicas aos clientes, participando no desenvolvimento de plataformas digitais (web e mobile) e garantindo que manuais e instruções normativas estejam atualizados.

  • Gestão de Assistências e Parcerias

Implementar assistências e negociar condições comerciais e contratos com fornecedores e prestadoras de serviços, assegurando a qualidade e a competitividade dos serviços agregados aos produtos.

Requisitos e qualificações

Pré requisitos:

  • Superior Completo em Atuária, Economia, Engenharia, Matemática, Marketing ou áreas correlatas;
  • Será um diferencial pós-graduação, MBA, mestrado ou doutorado, preferencialmente em Administração ou Finanças;
  • Experiência prévia na área de produtos ou atuarial;
  • Experiência em implantação de produtos de Vida Inteira (Whole Life);
  • Conhecimentos em legislação de mercado segurador e certificação em seguros de Vida e/ou Previdência;
  • Conhecimento em legislação de Universal Life;
  • Conhecimentos avançados no Pacote Office (Word, Excel e Power Point);
  • Desejável certificação CFP ou CPA;
  • Conhecimento e atuação com projetos.

Informações adicionais

BENEFÍCIOS


Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Wellhub e TotalPass;

Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;

Participação nos Lucros - PLR;

Programa de Ações: Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação: complementar à PLR até 2025;

Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;

Vale-Transporte;

Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Confidencial (Apenas para Cadastrados) (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);

Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;

Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;

Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;

Auxílio creche ou babá;

Seguro de Vida;

Previdência Privada - Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev;

Desconto em Produtos e Serviços;

Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;

Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo

Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);

Teatro Confidencial (Apenas para Cadastrados): sessões exclusivas para Colaboradores;

Biblioteca;

Sala de descanso: no completo Matriz

Salão de jogos: no complexo Matriz

Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz

Local de trabalho: Presencial

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Teste
  4. Etapa 4: Case
  5. Etapa 5: Entrevista RH
  6. Etapa 6: Entrevista Gestor(a)
  7. Etapa 7: Contratação

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), Você Importa!

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.


Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.


O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.


DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)


Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.