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ESPECIALISTA EM ANALISE DE DADOS

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

QUEM SOMOS?

Somos uma empresa multinacional brasileira, referência global no desenvolvimento de soluções sustentáveis e inovadoras, de origem renovável. Cultivamos árvores e, por meio de tecnologia, transformamos o que vem da natureza em produtos que fazem parte do dia a dia de milhões de pessoas.

As árvores estão no centro do nosso propósito: renovar a vida a partir da árvore e construir um futuro cada vez mais sustentável para o planeta e para as pessoas.

Temos mais de 100 anos de história, e hoje, somos a maior fabricante de celulose do mundo, uma das maiores produtoras de papéis da América Latina e líder no segmento de papel higiênico no Brasil. Nossos produtos estão no dia a dia de mais de 2 bilhões de pessoas, em mais de 100 países.

Estamos presentes em diferentes momentos com produtos como papel higiênico, guardanapos, papéis para imprimir e escrever, papéis para embalagens, copos e canudos, feitos a partir de matéria-prima de fonte renovável.

Você pode nos reconhecer por marcas como Neve®, Pólen®, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Report® e Mimmo®, entre outras. Quanto às unidades, estamos no Brasil e também em países como Argentina, Áustria, China, Coreia do Sul, Equador, Estados Unidos, Holanda, Israel e Singapura, com unidades administrativas e operacionais.

E, tudo isso só é possível por causa das pessoas da Confidencial (Apenas para Cadastrados): somos cerca de 56 mil colaboradores(as) próprios(as) e terceiros(as), além de profissionais em nossos escritórios internacionais.

Juntos, trabalhamos diariamente para plantar um futuro melhor para o planeta e para as pessoas. Fazemos isso criando produtos sustentáveis a partir do cultivo do eucalipto, que é plantado e colhido por nós.

#VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados).

Responsabilidades e atribuições

DADOS:


VAGA TEMPORARIA

GS: 16

Local: Escritório Central - Faria Lima, São Paulo/SP


NOSSO JEITO DE TRANSFORMAR


Aqui, conectamos pessoas, estratégia e tecnologia para transformar o negócio.

Trabalhar nesse contexto é atuar próximo das decisões, impulsionando resultados e soluções globais de forma cada vez mais sustentável.

Mais do que apoiar processos, você constrói soluções, influencia caminhos e promove a evolução da companhia, atuando junto e pelo todo.


SEU DIA A DIA NA AREA DE ESTRATÉGIA DIGITAL

  • Desenvolver, manter e evoluir dashboards, relatórios e indicadores estratégicos em Power BI;
  • Consumir, transformar e disponibilizar dados provenientes de ambientes GCP/BigQuery e Databricks;
  • Participar da concepção e evolução de ferramentas que apoiem a gestão, governança e priorização das iniciativas digitais da companhia;
  • Manter e evoluir aplicações internas, apoiando iniciativas de automação e uso de inteligência artificial;
  • Realizar levantamento e detalhamento de requisitos junto às áreas de negócio, traduzindo necessidades em soluções analíticas;
  • Desenvolver consultas SQL, modelagens e regras de negócio para suportar análises e tomadas de decisão;
  • Garantir a qualidade, consistência e confiabilidade dos dados utilizados nos relatórios e painéis;
  • Criar e manter indicadores relacionados à Governança de Dados, Estratégia Corporativa e processos financeiros;
  • Análise, tratamento, modelagem e integração de dados provenientes de diferentes fontes corporativas, identificando inconsistências e propondo melhorias;
  • Apoiar a automatização de processos de obtenção, tratamento e disponibilização de informações gerenciais;
  • Trabalhar em conjunto com equipes de Dados, Tecnologia, Finanças e demais stakeholders para garantir alinhamento das entregas;
  • Documentar fontes de dados, indicadores, métricas, premissas e processos analíticos desenvolvidos.

Requisitos e qualificações

O QUE ESPERAMOS PARA ESSA JORNADA?


  • Formação Superior Completa;
  • Pensamento analítico orientado a dados;
  • Domínio de Power BI (modelagem dimensional, DAX e Power Query);
  • Conhecimento avançado de SQL;
  • Conhecimento em Python para análise e tratamento de dados;
  • Experiência com BigQuery, GCP e/ou ambientes de data warehouse;
  • Experiência consumindo dados de plataformas como Databricks, BigQuery ou Lakehouse;
  • Conhecimento em modelagem de dados para BI e construção de indicadores/KPIs.

Informações adicionais

🩺BEM-ESTAR FÍSICO:

Plano médico e odontológico | Campanhas de vacinação | Ginástica laboral e grupos de corrida | Plataformas de bem-estar (academias, apps e aulas online) | Programa de nutrição | Vale-alimentação + VA extra de fim de ano* | Vale-refeição ou refeitório* | Vale-transporte ou fretado*

💰BEM-ESTAR FINANCEIRO:

Empréstimo consignado e social | Previdência privada | Seguro de vida | PPR (Participação nos Resultados)

💚BEM-ESTAR EMOCIONAL:

Auxílio-creche (mães, pais com guarda e casais homoafetivos) | Apoio para filhos com necessidades especiais | Licenças: maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias) | Programa bebê saudável | Programa Estudar é Crescer | Programa Respirar Faz Bem (mindfulness) | Tele Faz Bem (apoio psicológico, social, jurídico e financeiro) | Terapia online subsidiada | Vale Presente e Kit Escolar

🤝BEM-ESTAR SOCIAL:

Clube de descontos | Programa Valeu (reconhecimento) | Reconhecimento por tempo de casa | UniverConfidencial (Apenas para Cadastrados)(cursos e treinamentos)


#VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados) #NósPlantamosOFuturo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: TRIAGEM
  4. Etapa 4: Entrevista Atração
  5. Etapa 5: Entrevista Liderança
  6. Etapa 6: Contratação

OBSERVAÇÕES SOBRE AS ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

*Algumas posições podem ter etapas adicionais, caso a área solicite (por exemplo: case de negócio).


*O exame admissional é considerado uma etapa obrigatória e faz parte do processo seletivo, portanto, é considerado a etapa final.