* Salário: R$ 7.000 a R$ 12.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Financeiro e Contábil
Nível: Senior
A Crown é uma das maiores fabricantes de empilhadeiras do mundo e líder em inovação no setor de empilhadeiras e movimentação de materiais.
Nossa cultura é de pessoas apaixonadas e que buscam por inovação. Somos uma empresa que apoia sua equipe em seus objetivos profissionais, afinal as pessoas estão no centro do que nos move.
Estamos em busca de um talento como VOCÊ!
Responsabilidades e atribuições
Será responsável por:
- Será responsável pelo ciclo completo de planejamento financeiro (Budget, Forecast e Long Range Plan), incluindo o desenvolvimento e consolidação integrada das demonstrações financeiras (DRE, Balanço Patrimonial e Fluxo de Caixa);
- Conduzir análises críticas e aprofundadas de Realizado vs. Orçado, identificando desvios, causas raiz e liderando a definição e implementação de planos de ação estratégicos junto às áreas responsáveis;
- Desenvolver e direcionar análises de rentabilidade e performance financeira por cliente, produto e unidade de negócio, subsidiando decisões estratégicas relacionadas a rentabilidade, portfólio, investimentos e alocação de recursos;
- Atuar como Business Partner das áreas operacionais, exercendo papel consultivo e de influência na tomada de decisão, apoiando a construção de resultados sustentáveis e a geração de valor para o negócio;
- Liderar estrategicamente discussões de pricing, avaliando impactos financeiros, competitividade, rentabilidade e sustentabilidade dos resultados de longo prazo;
- Estruturar e validar análises de viabilidade econômico-financeira (VPL, TIR, Payback) para projetos, CAPEX e novos investimentos, recomendando alternativas e direcionando decisões de investimento;
- Definir, aprimorar e monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) financeiros e operacionais, garantindo visibilidade, direcionamento estratégico e suporte à tomada de decisão da liderança;
- Desenvolver e conduzir apresentações executivas para a alta liderança e diretoria, incluindo fechamento mensal, forecast reviews, análises de desempenho e recomendações estratégicas de negócio;
- Influenciar e apoiar a estratégia de gestão do capital de giro (AR, AP e Estoques), garantindo alinhamento com as projeções financeiras, liquidez e objetivos corporativos;
- Liderar iniciativas de transformação e melhoria contínua de processos, ferramentas e governança de FP&A, buscando maior eficiência, automação, confiabilidade e qualidade das informações;
- Atuar como referência técnica, garantindo interface estratégica e eficiente com áreas como Contabilidade, Tesouraria, Comercial e demais stakeholders, promovendo alinhamento corporativo e excelência na gestão financeira.
Requisitos e qualificações
Esperamos que você tenha:
- Pós-graduação/MBA em Finanças, Controladoria ou áreas correlatas;
- Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, ou áreas correlatas;
- Experiência em processos de análise de resultados;
- Experiência em consolidação de relatórios financeiros;
- Conhecimentos em Forecast e Budget;
- Experiência em elaboração de relatórios gerenciais e melhorias de processos;
- Experiência com análise de viabilidade de projetos (VPL, TIR, Payback);
- Excel avançado (fórmulas, gráficos, tabelas dinâmicas e outros);
- Inglês intermediário;
- Conhecimento em sistemas ERP, preferencialmente SAP;
- Residir em Jundiaí/SP, ou num raio de até 30 Km;
Será um diferencial:
- Experiência com Power BI ou outras ferramentas de BI;
- Vivência em ambientes industriais ou empresas intensivas em capital.
![]()
Informações adicionais
Você terá acesso a:
- Plano Saúde (regime de coparticipação em exames e consultas);
- Plano Odontológico;
- Vale-Refeição e Alimentação;
- Vale-Transporte ou Auxílio Combustível;
- Gympass/Wellhub;
- Sesc;
- Seguro de Vida;
- Reconhecimento por Tempo de Casa;
- Cesta de Natal;
- Previdência Privada;
- Incentivo a Estudos (conforme critérios de elegibilidade);
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista com Líder
- Etapa 5: Carta Oferta
- Etapa 6: Exame Médico e Documentação
- Etapa 7: Contratação
VEM SER CROWN
Na Crown, sabemos que nossos funcionários são a força motriz por trás de nosso sucesso no setor de equipamentos para movimentação de materiais.
Cultivamos uma cultura de pessoas apaixonadas e inovação inspiradora. Junte-se à nossa equipe de solucionadores de problemas apaixonados e inspirados. As oportunidades estão disponíveis em uma ampla variedade de especialidades e locais.
PESSOAS APAIXONADAS
Como um dos maiores fabricantes de empilhadeiras do mundo, a Crown é uma líder reconhecida no fornecimento de inovação e tecnologia de movimentação de materiais para operações de armazenamento e logística em todo o mundo. Nossos funcionários são nosso maior patrimônio e a base do nosso sucesso.
INOVAÇÕES INSPIRADORA
Da fabricação e engenharia ao serviço e suporte e todas as posições intermediárias, a inovação é o que a Crown faz de melhor. A Crown foi fundada por solucionadores de problemas inovadores e a mesma motivação e criatividade é o que nos diferencia de nossos concorrentes hoje.
UM MUNDO DE OPORTUNIDADES
Com mais de 18.100 funcionários, a Crown continua crescendo e prosperando. Cinco sedes regionais - nos EUA, Alemanha, Austrália, Cingapura e China - fornecem aos nossos clientes acesso ao pessoal, produtos e serviços da Crown. Com 23 fábricas em 13 locais em todo o mundo e oportunidades de campo disponíveis em vários locais em 84 países, a Crown está pronta para levá-lo a qualquer lugar.
