Especialista Governança Corporativa

• Atuar como responsável pela Secretaria de Governança da companhia, coordenando ritos societários e garantindo a adequada condução das reuniões de Conselho de Administração, Comitês e Assembleias;
• Gerenciar e controlar prazos legais, estatutários e fluxos de aprovação relacionados às rotinas de governança corporativa;
• Organizar pautas, convocações e materiais de suporte para reuniões estratégicas, assegurando qualidade, profundidade técnica e cumprimento dos ritos formais;
• Elaborar, revisar e acompanhar atas de reuniões e deliberações societárias, garantindo precisão técnica, registros adequados e follow-up das decisões tomadas;
• Atuar na operação e administração do portal de governança corporativa, realizando publicação e controle de documentos societários;
• Estruturar, revisar e fortalecer políticas e procedimentos de governança, incluindo matriz de alçadas, delegação de autoridade, regimentos internos, políticas de partes relacionadas e conflitos de interesse;
• Atuar de forma próxima a conselheiros, sócios, diretoria e demais stakeholders estratégicos, garantindo alinhamento, organização e fluidez dos processos de governança;
• Apoiar atividades relacionadas a Relações com Investidores (RI), incluindo atualização de informações e acompanhamento do site institucional;
• Contribuir para a evolução da estrutura de governança da companhia, apoiando iniciativas de melhoria de processos, eficiência operacional e utilização de ferramentas tecnológicas e inteligência artificial.

• Formação superior em Direito, Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas;
• Inglês fluente para condução de reuniões, elaboração de documentos e interação com acionistas e stakeholders internacionais;
• Experiência sólida em Governança Corporativa e rotinas de Secretaria de Governança;
• Vivência prática com organização de reuniões de Conselho, Comitês e Assembleias;
• Experiência na elaboração de atas, gestão de ritos societários e controle de prazos regulatórios;
• Conhecimento em elaboração e revisão de políticas de governança, matriz de alçadas e regimentos internos;
• Perfil extremamente organizado, detalhista e com forte capacidade de gestão de múltiplas demandas;
• Facilidade na utilização de ferramentas digitais e interesse em automação e inteligência artificial aplicada à rotina corporativa;
• Desejável experiência em empresas dos setores de energia, infraestrutura ou companhias investidas por fundos.

• Modelo de trabalho: Híbrido (3 dias presenciais);
• Tempo de contrato: 06 (seis) meses, com possibilidade de renovação ou efetivação;
• Modelo de Contrato: PJ ou Associado (OAB ativa);
• Linha de reporte: Gerente Sênior.

Bem-vindo à Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa dedicada a fornecer soluções sob medida para contratação de talentos temporários.

Fundada pelos sócios da VITTORE – uma das principais e mais conceituadas consultorias de recrutamento para Advogados Corporativos (In-House Counsels) da América Latina –, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) representa o resultado de anos de experiência, conhecimento profundo de mercado, insights e resposta assertiva às demandas de nossos clientes.

Encontramos nossa verdadeira vocação ao percebermos a crescente necessidade de um modelo de contratação flexível, capaz de proporcionar respostas ágeis e precisas para as demandas temporárias em áreas altamente especializadas e críticas.

A Lazzo nasce comprometida com a excelência e em fornecer soluções customizadas em Secondment para os setores Jurídico, Tributário, Compliance, Proteção de Dados e Legal Operations.

Nossa abordagem é duplamente focada, pois buscamos não só oferecer serviços de Secondment de excelência para nossos clientes, mas também promover o desenvolvimento de carreira dos profissionais contratados no ambiente corporativo.