Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Especialista Remuneração ILP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Senior

Sobre o Confidencial (Apenas para Cadastrados)


Com mais de dez anos de história, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) é um ecossistema completo de serviços financeiros e não-financeiros que tem como objetivo atender as necessidades diárias de milhares de pessoas e negócios, tornando-se a sua principal conta do dia a dia.

Fundada em Vitória (ES), a empresa já conta com mais de 35 milhões de clientes ativos e faz parte do grupo J&F, um dos maiores conglomerados empresariais do Brasil. A companhia atua em diversas frentes, como Serviços Financeiros para Pessoa Física, Serviços Financeiros para Pessoa Jurídica, Investimentos e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Shop.

Pautados pela nossa cultura, seguimos no propósito de dar muito mais pique para a vida de milhões de brasileiros. Conheça nossos valores: Atitude de Dono(a), Disciplina, Determinação, Disponibilidade, Simplicidade, Humildade e Franqueza.

O respeito, a ética, a busca pela equidade e a valorização da pluralidade são elementos inegociáveis e fazem parte da prática no nosso dia a dia aqui no Confidencial (Apenas para Cadastrados). Por isso, esta vaga está aberta para todas as pessoas, independente de gênero, religião, etnia, deficiência, idade, orientação sexual ou qualquer outro fator.


Sobre a vaga:

  • Atuação com forte profundidade técnica em ILP, participação ativa na execução dos processos e atendimento direto a diferentes públicos.

Responsabilidade e atribuições:

  • Atuar como referência técnica em Incentivos de Longo Prazo (ILP), com foco em programas internacionais.
  • Liderar o desenho, revisão, implementação e governança de planos de ILP globais, considerando práticas de mercado, compliance, tributação e aspectos regulatórios locais e internacionais.
  • Atuar em programas de empresas listadas fora do Brasil.
  • Conduzir análises avançadas de competitividade, custo, elegibilidade e impacto financeiro dos programas de ILP.
  • Executar controles, simulações, cálculos, concessões e acompanhamento de ciclos de ILP, garantindo acuracidade e governança.
  • Estruturar e revisar bases de dados, relatórios gerenciais, apresentações executivas e materiais de governança.
  • Realizar atendimento e suporte técnico.
  • Interagir com Jurídico, Fiscal, Contábil, RI e consultorias externas globais.
  • Apoiar a liderança na definição de estratégias de remuneração de longo prazo, alinhadas ao negócio e à governança corporativa.
  • Atuar como ponto focal técnico e mentor do Analista Sênior de Remuneração.

Requisitos e qualificações:


  • Experiência muito sólida e comprovada em Remuneração, com forte especialização em ILP.
  • Vivência prática com programas de ILP internacionais e estruturas fora do Brasil.
  • Experiência em empresas de capital aberto, preferencialmente com participação em processos de abertura de capital fora do Brasil.
  • Inglês fluente.
  • Alta capacidade analítica, visão estratégica, organização, atenção a detalhes e autonomia técnica.
  • Domínio de controles, planilhas, bases de dados e relatórios de remuneração.
  • Forte habilidade de comunicação, relacionamento e influência em ambientes complexos e globais.

O que oferecemos:

Saúde e Bem-estar

  • Assistência Médica e Odontológica;
  • Seguro de Vida;
  • Programa Lado a Lado, com apoio jurídico, social, psicológico e financeiro;
  • Wellhub.

Alimentação/ Mobilidade ou Teletrabalho:

  • Cartão de crédito Confidencial (Apenas para Cadastrados) Benefícios, com ampla aceitação, onde você recebe seu saldo de Alimentação/Refeição e Mobilidade ou Teletrabalho (de acordo com o seu contrato de trabalho).

Licença Paternidade e Maternidade:

  • Licença Maternidade estendida de 6 meses, e de Paternidade também estendida de 20 dias.
  • Programa "Novo Ser", que acompanha nossas mamães durante toda a gestação e no retorno da licença. Falando nisso, ao retornar da licença maternidade, as mamães ainda contam com a ajuda do Auxílio Creche e também os papais que possuem guarda unilateral ou compartilhada.

Reconhecemos resultados: PPR- Participação nos Resultados do Confidencial (Apenas para Cadastrados).


#VemserConfidencial (Apenas para Cadastrados)Lover #Confidencial (Apenas para Cadastrados) #LI-GR1#LI-ONSITE