* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Missão da Área 🤩
A área de Novos Negócios tem como missão avaliar e desenvolver oportunidades de crescimento e geração de valor para a companhia, por meio de análises estratégicas, financeiras e de mercado que suportem a tomada de decisão da liderança.
Com atuação transversal, a área é responsável por estruturar e analisar projetos de expansão, novos formatos e iniciativas de crescimento, assegurando sua viabilidade econômico-financeira e alinhamento à estratégia de longo prazo da empresa. Também apoia o direcionamento estratégico do negócio por meio de estudos, modelagens e acompanhamento de iniciativas relevantes, como as demais unidades de negócios além da atividade Core (varejo), contribuindo para uma alocação eficiente de capital e crescimento sustentável.
Sua missão 🥇
O(a) estagiário(a) atuará no desenvolvimento de estudos financeiros e de mercado, elaboração de modelagens e materiais de apoio, consolidação de dados e acompanhamento de indicadores-chave, contribuindo para a construção de análises consistentes e para o avanço dos projetos conduzidos pela área. Também participará do monitoramento de iniciativas estratégicas em andamento, apoiando a organização de informações, cronogramas e entregas.
Por se tratar de uma área transversal, o cargo exige interação com diferentes áreas da companhia, sendo fundamental a capacidade de comunicação, organização e colaboração. Busca-se um perfil analítico, proativo e detalhista.
Responsabilidades e atribuições
Quais serão suas responsabilidades? 🎯
Atuação nas frentes de novos negócios da empresa (TFSports e TFCafé), com apoio ao planejamento estratégico, elaboração de modelagens financeiras, projeção de cenários, análise de demonstrações financeiras e acompanhamento de fluxos de caixa.
Requisitos e qualificações
Graduação necessária:
Estar cursando graduação em Administração, Marketing, Comunicação ou áreas correlatas.
Conhecimentos técnicos:
Conhecimentos básicos no Pacote Office, Canva e PowerPoint.
Perfil comportamental:
Proatividade e iniciativa para apoiar as demandas da área.
Boa habilidade de comunicação, tanto verbal quanto escrita.
Capacidade de adaptação a diferentes contextos e mudanças.
Criatividade para contribuir com ideias e soluções nas ações de aprendizagem.
O que você precisa ter:
Inglês fluente
Informações adicionais
Local 🏢
Vila Nova Conceição - São Paulo
#PapoReto 👁️
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Inscrição e análise das candidaturas
Bate-papo com a pessoa recrutadora
Entrevistas
Case
Feedbacks e/ou proposta, retorno sobre o processo.
#Conheça mais de nossos processos seletivos acompanhando nossa pagina de carreira: https://tfcarreira.gupy.io/
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate-Papo | RECRUTAMENTO
- Etapa 3: Entrevista T&F | SELEÇÃO
- Etapa 4: Finalistas | SELEÇÃO
- Etapa 5: Contratação
Sobre a Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Há mais de 30 anos a Confidencial (Apenas para Cadastrados) conecta pessoas a um estilo de vida ativo e saudável, através de produtos e experiências. Isso é possível porque contamos com um time apaixonado pelo que faz, com pessoas engajadas, cuidando da nossa marca e de cada etapa do nosso processo – do desenvolvimento criativo ao atendimento ao nosso Cliente em nossas lojas, eventos e plataformas.
Aqui na T&F você pode ser você mesmo! O respeito às diferenças faz parte do nosso ecossistema - representado por colaboradores, clientes e fornecedores. Você encontrará pessoas que focam em uma jornada de colaboração, pensando no cuidado com o negócio e no sucesso do cliente. Integridade traduz a nossa cultura, dentro de um ambiente aberto à diversidade e equidade de gênero, raça, cor, religião, deficiências, orientação sexual ou idade.
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