Imagine o extraordinário!
A transformação do agronegócio é a nossa meta. Não aceitamos apenas o que é colocado à nossa frente.
Nosso alcance global e experiência consolidada, respaldada por nosso espírito e cultura de empreendedorismo, nos posiciona de maneira única para liderar essa mudança. Somos verdadeiramente inspiradores.
Nesta posição você será responsável em apoiar o desenvolvimento das atividades da área envolvendo a elaboração e organização de documentos diversos, controle de indicadores, gráficos de indicadores, acompanhamento das entregas da área, atuação nos processos e procedimentos. Prestar suporte administrativo na área, atendendo usuários, fornecendo e recebendo informações, lidando com documentos variados, treinando funcionários, suporte em área trabalhando a cultura operacional, realização de auditorias, cumprindo todos os procedimentos necessários referente aos processos e desenvolvimento e aprendizagem profissional.
Responsabilidades e atribuições
- Contribuir nas práticas de gestão de pessoas e processos de RH, tais como: recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento;
- Suporte na elaboração de reportes, análises dos KPIs e dados de RH, munindo o time de informações gerenciais;
- Apoiar na disseminação da Cultura Organizacional;
- Apresentar ideias para melhorias de processos relacionados a RH;
- Apoiar na organização de eventos, organização de estoque e brindes;
- Apoio nas atividades de cadastro, pagamentos e demais ações administrativas da área;
- Colaborar em todos os projetos da área;
- Propor melhorias em processos da área, sempre que identificado, a fim de ter as melhores práticas sendo executadas e ganho de eficiência;
- Prestar rígida observância às normas e procedimentos de qualidade, segurança de alimentos, segurança, saúde e meio ambiente da empresa, conforme compromisso com a Política de Gestão Integrada, e de acordo com o Código de Conduta da empresa, bem como seus Valores e Princípios.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior em Andamento cursos de Administração, Psicologia , Pedagogia ou áreas correlatas;
- Pacote Office intermediário
- Habilidade com Controles e Relatórios
- Comunicação Assertiva
- Raciocínio lógico e facilidade em identificar padrões
- Planejamento e organização
- Gestão de conflitos
- Perfil Analítico (facilidade para tratamento de dados)
Informações adicionais
VALORIZAMOS DIVERSIDADE E TALENTO!
Não fazemos distinção entre pessoas candidatas independente de gênero, idade, raça/etnia, orientação sexual, origem e de toda e qualquer deficiência.
Acreditamos nas individualidades que te torna um indivíduo único, se você se identificou com a cultura e propósito da ofi.
#vempraofi.
*Essa oportunidade também é destinada a pessoas com deficiência.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Lei de Proteção de Dados (LGPD)
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Exame Médico Pré-admissional
- Etapa 6: Contratação
🌱 ACREDITAMOS NO VERDADEIRO POTENCIAL DA NATUREZA, PESSOAS, INGREDIENTES, TECNOLOGIA E IDÉIAS 🌱
Olam Food Ingredients agora é ofi 💜🧡
Desde que a Olam começou suas operações, em 1989, reconhecemos a importância de proporcionar valores mútuos a todas as partes interessadas, nós sempre estabelecemos altos padrões no modo como fazemos negócios.
Somos guiados por três principais metas:
- Nosso propósito: Ser um agente de mudança para uma boa alimentação e um futuro saudável.
- Nossa visão: Ser a empresa mais diferenciada e valiosa no mercado global de alimentos e agronegócio até 2040.
- Nosso objetivo principal: Maximizar o valor intrínseco de longo prazo para nossos acionistas.
Na ofi, acreditamos que vencer é importante, mas igualmente importante é o modo como vencemos. Por isso, operamos de modo ético e responsável, para continuarmos a ter um negócio de sucesso e lucrativo, confiável para investidores, credores, fornecedores, clientes, governos e comunidades.
