* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
(a) estagiário(a) atuará em apoio direto à coordenação da área trabalhista, auxiliando na rotina jurídica do departamento. Dentre as principais atividades, destacam-se:
- Auxílio na elaboração de minutas de petições, pareceres, relatórios processuais e comunicações internas.
- Pesquisa jurisprudencial e doutrinária para embasar peças e estratégias processuais.
- Acompanhamento de processos em todas as fases, incluindo análise de decisões, controle de prazos e atualização de sistemas internos.
- Auxílio na organização de documentos, provas, dossiês e preparação de materiais para audiências.
- Contato com clientes, quando necessário, para obtenção de informações, documentos e alinhamento de demandas.
- Acompanhamento de audiências e diligências externas, quando designado.
Requisitos:
- Estar cursando a partir do 7º período do curso de Direito.
- Domínio do Pacote Office (Word, Excel) e familiaridade com plataformas de pesquisa jurídica.
- Redação de qualidade e habilidade de interpretação de textos jurídicos de alta complexidade.
Buscamos alguém organizado(a), proativo(a), com boa capacidade de escrita e interesse em se desenvolver na área trabalhista.