* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
O Confidencial (Apenas para Cadastrados) é formado por diversas empresas distribuídas pelo país, tais como o Consórcio Canopus, Bétria Corretora de Seguros, Canopus Solar, Sirius Atacadista de Peças, o Instituto Canopus e mais de 30 concessionárias de grandes marcas como Toyota, BMW, MINI, CAOA Chery, Nissan, Honda Motos, GWM, Foton, GAC e Omoda Jaecoo.
Temos a preocupação constante com a qualidade dos produtos e serviços que ofertamos, com o propósito de tornar as empresas ainda mais humanas, proporcionando felicidade aos nossos colaboradores e nas comunidades em que atuamos.
51 anos de história construídos com credibilidade e parcerias éticas!!
Buscamos proporcionar oportunidades para as pessoas que, como você, têm muito a conquistar.
Venha fazer parte do Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
Responsabilidades e atribuições
- Acompanhar e dar suporte quanto ao cumprimento dos processos e procedimentos da ISO14001, dos requisitos do DERAP (Toyota), quando aplicável,
- Monitorar e dar suporte quanto ao consumo de água, energia, geração de resíduos contaminados e demais resíduos pertinentes a operação,
- Encaminhar para a montadora toda a documentação, bem como, os acompanhamentos referentes a certificação ambiental ISO14001,
- Realizar visitas in loco nas unidades de negócios, afim de verificar correto cumprimento dos processos e procedimentos do DERAP ou ISO14001.
Requisitos e qualificações
Ensino superior cursando Engenharia Ambiental, Ecologia (ou Ciências Ambientais);
Habilidade com Excel intermediário;
Desejável CNH B
TODAS AS VAGAS ESTÃO DISPONIVEIS PARA PCD
Informações adicionais
O que temos: Vale Transporte, Gympass;
Nosso Diferencial: Homenagem por tempo de empresa, Programa qualidade de vida em família, Universidade do Conhecimento Canopus, Vantagens Canopus (programa de parceria de descontos);
Canal de Apoio: Atendimento psicológico, financeiro e jurídico Ações voltadas aos nossos colaboradores.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: AVALIAÇÃO COMPORTAMENTAL
- Etapa 3: FIT CULTURAL
- Etapa 4: ENTREVISTA COM GESTÃO DE PESSOAS
- Etapa 5: ENTREVISTA COM O GESTOR
- Etapa 6: Contratação
Quem Somos:
Nossa história se fez em cada arrancada e em cada troca de marcha realizada por você.
Esse é o motivo de entendermos o que você quer e o que precisa. Para isso contamos com uma equipe altamente especializada, treinada e certificada pelas montadoras, pronta para atender suas necessidades.
O Confidencial (Apenas para Cadastrados), é formado por diversas empresas distribuídas pelo país, tais como o Consórcio Canopus, a Bétria Corretora de Seguros, o Instituto Canopus e mais de 30 concessionárias de grandes marcas como Honda Motos, Nissan, Caoa Chery, GWM, Toyota, BMW e MINI.
Preocupa-se não só em gerar lucratividade e crescimento a seus funcionários e parceiros, mas também com a construção de um mundo melhor.
Pensando nisso, em 1991 criou o Instituto Canopus que conta hoje com mais de 5.000 multiplicadores de boas ações em quase todo país. Atuando na qualificação e expansão de carreiras e crescimento profissional e pessoal de seus colaboradores por meio da Universidade do Conhecimento Canopus.
Além disso, tem no cuidado com o meio ambiente uma de suas prioridades, promovendo o descarte correto de seus resíduos e implementando sistemas de gestão ambiental.
Nossa missão é gerar lucratividade e crescimento, proporcionando felicidade aos nossos funcionários, parceiros, fornecedores, clientes e o bem estar da comunidade onde atuamos.
Nosso propósito, portanto, é tornar nossas empresas mais humanas, colaborando para que nossa sociedade e país se tornem também mais humanos.
Venha nos visitar! Estamos aguardando por você.