* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Estagio
Somos o Grupo Energisa! Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange distribuidoras, concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais. Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás. Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas. Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Aqui todos são muito bem-vindos! Quer fazer parte desta história? Confere se esta oportunidade tem match com o seu perfil e vem conosco participar desta jornada de seleção!
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar nas atividades diárias da equipe.
- Colaborar no desenvolvimento de projetos.
- Ajudar na elaboração de relatórios e apresentações.
- Participar de reuniões e contribuir com ideias e soluções criativas.
Requisitos e qualificações
- Conhecimentos básicos em Excel, Power Point e Word.
- Boa comunicação, organização e habilidades para trabalhar em equipe.
- Proatividade e disposição para aprender.
- Disponibilidade de 6H diárias para o estágio.
Informações adicionais
- Bolsa auxílio compatível com o mercado.
- Benefícios: Vale Transporte, Gympass e Seguro de Vida.
- Oportunidade de crescimento e aprendizado contínuo.
- Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: FIT CULTURAL
- Etapa 3: TESTE DE HABILIDADES - ÁREA DE DESENVOLVIMENTO (TECH)
- Etapa 4: TRIAGEM
- Etapa 5: ENTREVISTA COM O RH
- Etapa 6: ENTREVISTA TÉCNICA
- Etapa 7: ETAPA ADMISSIONAL
- Etapa 8: DOCUMENTAÇÃO
- Etapa 9: Contratação
