* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Estagio
A área de Centro de Serviços do RH é responsável por fazer a interface dos temas entre os colaboradores relacionados a admissões, desligamentos, benefícios, férias, folha de pagamento, encargos e controle de ponto. Além disso, é responsável pelo primeiro atendimento presencial nos escritórios de São Paulo.
Responsabilidades e atribuições
- Você irá atuar como primeiro ponto de atendimento, servindo como interface inicial para os colaboradores.
- Realizar o atendimento de chamados, seja por e-mail, telefone ou presencialmente.
- Auxiliar nos pedidos e validação dos arquivos de compra de benefícios.
- Gerenciar documentos físicos e eletrônicos, preparando cartas, documentos em papel e arquivando o que for necessário.
- Apoiar o especialista de folha de pagamento na gestão de presença e em todas as entradas no sistema, assim como o registro de férias.
Requisitos e qualificações
- Estar cursando Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos, Engenharia de Produção, Contabilidade, Economia ou áreas relacionadas (com comprovante de matrícula).
- Disponibilidade de no mínimo 1 ano e 6 meses até a conclusão do curso, assim como tempo para estagiar das 09:00 às 16:00.
- Disponibilidade para trabalhar presencialmente no mínimo três vezes por semana no escritório de São Paulo.
- Inglês intermediário é desejável.
- Familiaridade com computador e Pacote Office.
- Boas habilidades de relacionamento interpessoal. Focada no processo, com grande atenção à detalhes e percepção analítica.
- Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas, priorizando e completando objetivos em janelas de tempo restritas.
Informações adicionais
- Bolsa-auxílio.
- Plano de saúde.
- Vale-refeição.
- Vale-transporte.
- Convênio com Wellhub.
- Seguro de vida (conforme contrato com CIA de Estágios).
Estamos em processo de transição no site de Recrutamento para o nosso Portal de Carreiras da BMW, confira as oportunidades disponíveis no link: https://www.bmwgroup.jobs/br/pt.html
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Apresentação por vídeo
- Etapa 3: Entrevista com Gestor e RH
- Etapa 4: Exame médico e documentação
- Etapa 5: Contratação
O Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Com operação em mais de 140 países e com mais de 130.000 pessoas, somos a marca automotiva premium número um do mundo e com atrativo de empregabilidade mundial. Nossas marcas BMW, MINI, Rolls-Royce e BMW Motorrad, fabricantes de automóveis e motocicletas, além da BMW Serviços Financeiros que oferece toda a versatilidade para nossas concessionárias e clientes.
Sem dúvida a diversidade do nosso time, é um dos nossos principais pilares para o nosso sucesso por mais de 100 anos e continua sendo a força motriz para os anos seguintes. Suas paixões individuais e compromisso coletivo moldam o futuro da mobilidade do BMW Group, tornando um lugar tão especial para trabalhar.
Estamos sempre em busca de novos talentos, para nos ajudar a continuar enfrentando os desafios de mobilidade. Se você compartilha da nossa paixão, venha fazer parte do nosso time.
Prazer, somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), e será uma honra juntos mudar a maneira como o mundo se move.