Executivo(a) de Contas - Segmento Onshore e Indústrias - Porto Alegre

O QUE PROCURAMOS?

Buscamos uma pessoa ambiciosa e motivada para se unir ao nosso time comercial no segmento Industrial, a qual durante os meses iniciais trabalhará com foco em entender o negócio, estratégia, organização, tipos de clientes, modelo de vendas e outros tópicos, com o objetivo de ser preparada para gerenciar sua própria carteira de clientes por meio de vendas consultivas, desenvolvimento de contas e novos negócios.

A DESCRIÇÃO DAS SUAS RESPONSABILIDADES

• Visitar diariamente nossos clientes (onshore e indústrias diversas) na região de Porto Alegre
• Manter networking com os clientes, demonstrando vantagens da Confidencial (Apenas para Cadastrados) e aumentando a gama de produtos e serviços ofertados
• Realizar treinamentos e workshops quando necessário em clientes
• Apresentar planos de negócio, calculando payback e apresentando comparações financeiras a longo prazo
• Expandir a carteira de clientes, segmentando corretamente, utilizando o CRM

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ (REQUISITOS)

• Graduação Superior em Engenharias
• Boa comunicação e relacionamento interpessoal
• Habilidade de negociação em diferentes níveis hierárquicos
• Conhecimento de vendas e gestão de carteira de clientes
• Experiência em vendas externas de ferramentas e equipamentos técnicos será um diferencial

O QUE OFERECEMOS A VOCÊ (BENEFÍCIOS)

Além do seu salário fixo mensal, oferecemos:

• Carro corporativo
• Bônus trimestral
• Plano de saúde e odontológico
• Vale alimentação/refeição
• PPR – Plano de Participação nos Resultados
• Totalpass (convênio com academias)
• Seguro de Vida
• EAP - Programa de Orientação Pessoal (Psicológica, Jurídica, Financeira e Social)
• Niverday – 1 dia de folga no mês do seu aniversário
• Auxílio Educacional
• Premiação por tempo de serviço
• Cultura de cuidado: gifts em datas especiais
• Convênio com SESC/SENAC
• Modelo de trabalho flexível
• Descontos em produtos

POR QUE A Confidencial (Apenas para Cadastrados)

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é líder global em inovação na construção, com mais de 34.000 membros da equipe em 120 países. Guiados pelo nosso propósito, Making Construction Better, somos motivados a continuar aprendendo, evoluindo e encontrando novas formas de causar impacto duradouro. Aqui, você terá oportunidade de usar seus pontos fortes, trabalhar com uma equipe global e inclusiva e enfrentar desafios significativos. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), você terá a oportunidade de transformar suas ideias, conquistas e crescimento em realidade — com propósito, paixão e trabalho em equipe.

COMPROMISSO COM A INCLUSÃO

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), a inclusão é um pilar central na forma como trabalhamos, lideramos e crescemos juntos. Temos o compromisso de valorizar a diversidade de pensamento e criar um ambiente que seja inclusivo para todos, em todos os lugares. Buscamos continuamente garantir que todas as vozes sejam valorizadas e que cada membro da equipe se sinta empoderado para contribuir. Com base nessa fundação, fortalecemos nossas equipes, nossa capacidade de inovar e nosso impacto — fazendo a construção melhor juntos.

Compromisso com a inclusão
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), a inclusão é um pilar central na forma como trabalhamos, lideramos e crescemos juntos. Temos o compromisso de valorizar a diversidade de pensamento e criar um ambiente que seja inclusivo para todos, em todos os lugares. Buscamos continuamente garantir que todas as vozes sejam valorizadas e que cada membro da equipe se sinta empoderado para contribuir. Com base nessa fundação, fortalecemos nossas equipes, nossa capacidade de inovar e nosso impacto — fazendo a construção melhor juntos.

O que você pode esperar ao se candidatar a uma vaga na Confidencial (Apenas para Cadastrados):
Ao se candidatar a uma vaga na Confidencial (Apenas para Cadastrados), você pode esperar um processo de recrutamento centrado nas pessoas, onde cada candidatura é analisada por um ser humano (as notificações automáticas são acionadas pela nossa equipe de recrutamento). Não é fornecido feedback personalizado para candidaturas que não chegam à fase de entrevista com o gerente de contratação. O processo geral, incluindo avaliações e entrevistas, normalmente leva de 3 a 6 semanas, com a maioria dos candidatos recebendo retorno em 2 a 3 semanas. Para dicas e mais informações, recomendamos explorar a seção de perguntas frequentes sobre carreiras da Confidencial (Apenas para Cadastrados).

Veja mais em nossas redes:
Confidencial (Apenas para Cadastrados) Brasil
Confidencial (Apenas para Cadastrados) Brasil | Instagram
Confidencial (Apenas para Cadastrados) Brasil | Youtube
Confidencial (Apenas para Cadastrados) Brasil | LinkedIn
Onde sua melhor versão pertence | Confidencial (Apenas para Cadastrados) Careers

Confidencial (Apenas para Cadastrados) está comprometida a empregar uma força de trabalho diversa. Aplicantes qualificados serão avaliados sem restrição em relação à raça, cor, religião, sexo, nacionalidade, idade, orientação sexual, identidade de gênero, expressão de gênero, deficiência, etc.

APPLY NOW