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Executivo de Vendas I | HOTEL RAMADA ENCORE BY WYNDHAM PONTA GROSSA

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPPonta Grossa-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

• É responsável por prospeção, qualificação, negociação e fechamento de novos negócios em contas de pequeno e médio porte (ou carteiras regionais especificadas). Seu foco principal é gerar nova receita, construir relacionamento inicial com os clientes e identificar oportunidades de expansão de carteira, garantindo o atingimento das metas individuais de vendas.

Responsabilidades e atribuições

• Desenvolver e acompanhar atividades de vendas junto às suas carteiras para atingir as metas de orçamento das unidades e da carteira, gerenciar a produção de suas contas para a unidade e rede, e elaborar planos de ação focados na fidelização dos clientes.

• Acompanhar a confecção e atualização da estratégia tarifária para otimização de RevPar e GOP através dos desafios da distribuição, além de acompanhar a confecção e análise de relatórios de previsão e comparativos com a concorrência.

• Atualizar todas as informações de contas e rotinas no Salesforce, garantindo a acuracidade das informações registradas e o compromisso de manter a ferramenta atualizada.
• Participar do planejamento estratégico e orçamento da unidade trazendo sua visão do negócio, além de captar feedbacks dos clientes e mercado para adaptar o plano de ação.

• Apresentar semanalmente a agenda de ações programadas ao Gerente de Vendas e participar, quando necessário, de reuniões de conselho e assembleias prestando contas de sua carteira de clientes/mercado primário.
• Orientação para Resultados e Foco em Metas

• Comunicação Persuasiva e Assertiva

• Escuta Ativa e Empatia Comercial

• Resiliência e Tolerância à Frustração

• Inteligência Relacional e Networking

• Proatividade e Autogestão


💙 Aqui, cada detalhe importa — e seu trabalho será essencial para oferecer uma experiência de excelência aos nossos hóspedes. Vem transformar a hospitalidade com a gente!

Requisitos e qualificações

• Ensino Superior completo

• Experiência na função

• Pacote Office intermediário

Informações adicionais

Além de fazer parte de uma empresa que valoriza o seu desenvolvimento e bem-estar, você terá acesso a um pacote de benefícios que apoia seu dia a dia dentro e fora do trabalho:


🩺 Convênio Médico

😁 Convênio Odontológico

🛡️ Seguro de Vida

🚌 Vale Transporte

🍽️ Vale Alimentação ou Vale Refeição


💙 Aqui na Atlantica, acreditamos que cuidar de quem cuida dos nossos hóspedes é essencial — por isso, criamos um ambiente onde você se sente acolhido(a), respeitado(a) e com espaço para crescer.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Já pensou em fazer parte desta missão?

Somos uma plataforma provedora de serviços e soluções de hospitalidade para mais de 170 empreendimentos espalhados de norte à sul do Brasil, que cuida daqueles que confiam na gente através de experiências únicas, sempre de forma responsável com o meio ambiente, nosso time e a comunidade que estamos inseridos.


Junto com você e um time plural e diverso, onde todos se sintam acolhidos e à vontade para ser quem realmente são, queremos ser a melhor operadora de hospitalidade do Brasil, com quem hóspedes, investidores, parceiros e talentos querem estar.


Vamos juntos nessa? Confira nossas vagas. :)


Lembre-se: nossos processos seletivos são totalmente gratuitos e realizados apenas pelo site oficial vagasahi.gupy.io. Não solicitamos pagamento de taxas ou inscrição em cursos.
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