* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
ATRIBUIÇÕES:
Realizar na ausência do Farmacêutico Responsável Técnico a gestão da equipe, oferecendo suporte na execução das atividades da farmácia.
Monitorar e realizar a organização da farmácia.
Gerenciar o estoque dos medicamentos, monitorando a entrada, saída, quantidade mínima necessária e vencimento.
Programar e realizar pedido de compra mensal das medicações.
Apoiar auxiliares de farmácia no recebimento de compra de medicamentos de acordo com ordem de compra e nota fiscal.
Supervisionar e orientar funcionários, voluntários, estagiários e aprendizes.
Monitorar a retirada de medicamentos fornecidos pelo estado e município (CPM, UBS, COA, Farmácia de Estado, entre outros).
Elaborar, revisar e organizar arquivos e documentos referentes à farmácia.
Fazer cumprir as boas práticas de fracionamento e da dispensação de acordo com resoluções da Vigilância Sanitária.
Supervisionar, orientar e conferir o fracionamento de medicamentos.
Elaborar e ministrar treinamentos aos funcionários da organização.
Participar de Comissões das quais for nomeado membro, ou conforme solicitados apoio (tais como: Núcleo de Segurança do Paciente; Farmácia e Terapêutica, Gerenciamento de Resíduos Sólidos, Terapia Nutricional, Controle de Infecção Hospitalar, Prontuários).
Avaliação de medicamentos doados e medicamentos do Paciente de acordo com as necessidades e os critérios estabelecidos.
Realizar inventários.
Atuação em Farmácia Clínica (Avaliação Pré internamento e Inicial do Paciente, Reconciliação medicamentosa, Intervenções, Acompanhamento diário de alterações de prescrições, Reunião integrada com equipe multidisciplinar para realizar Plano de Cuidado do Paciente, Aplicação de plano Educacional ao Paciente e/ou Familiar)
Participar da comissão de farmácia terapêutica.
Participar em conjunto com a equipe técnica na avaliação dos pedidos de acolhimento de novos assistidos.
Elaborar e ministrar treinamentos aos funcionários da organização, sobre temas pertinentes à área da Farmácia.
Manter atualização cadastral dos assistidos trimestralmente junto as secretarias para garantir a captação de medicamentos na Secretaria Municipal de Saúde, solicitar a documentação necessária aos médicos.
REQUISITOS DA VAGA:
Ensino Superior Completo em Farmácia.
Registro ativo e regular no Conselho Regional de Farmácia do Paraná (CRF/PR)
Desejável 01 ano de experiência na área hospitalar.
HORÁRIO, REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:
Escala 12x36 das 19h00 às 07h00 plantão ímpar (março)
Remuneração: 4.378,00
Vale Alimentação/Refeição R$555,00
Prêmio Assiduidade
Vale Transporte ou estacionamento gratuito caso opte por utilizar carro
Incentivo a estudo
Refeição no Local
Day off no mês de aniversário
Wellhub (Gympass)
Auxílio Farmácia
Vaga disponível também para Pessoa com Deficiência - O Pequeno Cotolengo do Paraná é um empregador de oportunidades por igual. Todos os candidatos qualificados receberão consideração pelo emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, nacionalidade, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência ou qualquer outra característica protegida por lei.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$4.378,00 por mês
Benefícios:
- Estacionamento gratuito
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial