* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Somos mais de 12 mil colaboradores e convivemos em uma instituição que valoriza o trabalhador e a diversidade. Ética, respeito e excelência na gestão fazem parte da missão do Confidencial (Apenas para Cadastrados). Temos como princípio oferecer um atendimento humanizado e de qualidade, pois trabalhamos com um bem extremamente precioso: a Saúde.
Venha trabalhar conosco e fazer parte de uma equipe que tem o compromisso de salvar vidas e construir o Brasil.
Responsabilidades e atribuições
- Acompanhar relatórios e atividades periódicas desenvolvidas;
- Administrar os processos de contratação de prestação de serviço, desde a elaboração do escopo, monitoramento até a rescisão;
- Articular a execução do contrato de gestão com eficiência financeira, mantendo a qualidade e segurança dos serviços hospitalares;
- Administrar os recursos humanos vinculados a sua área de atuação;
- Atuar em conjunto com as diversas áreas da unidade no intercâmbio de informações, métodos e sistemas de trabalho;
- Gerenciar, orientar e controlar as atividades desenvolvidas, atuando em conjunto com as equipes de colaboradores, buscando o bom cumprimento das tarefas, normas e procedimentos operacionais internos, revendo rotinas e sistemas de trabalho, eliminando conflitos, visando a otimização dos mesmos, garantindo o cumprimento da demanda.
- Acompanhar resultados da unidade, efetuando controle financeiro, controle custos, análises de orçamentos, contas a pagar e prestações de contas, considerando normas, regras e procedimentos a fim de buscar melhor resultados e equilíbrio financeiro.
- Analisar e elaborar relatórios gerenciais em geral;
- Atuar como representante da instituição frente a órgãos reguladores, comitês estratégicos, operacionais e de auditorias, reuniões, eventos e viagens de caráter institucional, disseminando a cultura e imagem institucional;
- Avaliar continuamente o desempenho dos colaboradores;
- Disseminar a cultura organizacional na prática diária de suas atividades, orientando, dando instruções, comunicando sempre a missão, visão e valores institucionais a fim de buscar alinhamento entre todos.
- Identificar e propor melhoria contínua nos processos, visando a excelência da área;
- Monitorar o progresso das metas e resultados da área, por meio da gestão de indicadores, alinhado com os objetivos estratégicos e práticas de mercado;
- Participar da elaboração do planejamento estratégico e acompanhar os indicadores propondo intervenções para aprimoramento dos serviços prestados, visando melhoria de processos e qualidade;
- Participar de auditorias da qualidade das unidades ou setores sob sua responsabilidade, reuniões periódicas em unidades, áreas ou departamentos e em treinamentos oficiais da instituição quando solicitados;
- Realizar a gestão da equipe sob sua responsabilidade, bem como realizar reuniões com colaboradores da equipe aprimorando a cultura do feedback e utilizando estratégias que contribuam cada vez mais para a segurança dos clientes internos e externos.
Requisitos e qualificações
- Possuir Pós-Graduação e/ou Especialização em administração hospitalar;
- Possuir experiência com gestão administrativa operacional na área hospitalar;
- Desejável conhecimento do sistema Tasy;
- Desejável experiência com acreditação ONA.
Informações adicionais
Local de Trabalho:
CHS - Conjunto Hospitalar de Sorocaba
Horário de trabalho:
07:00 ás 16:48 (segunda a sexta)
Benefícios:
· Vale Alimentação
· Refeitório no Local
· Vale Transporte
· Auxílio Creche
· Seguro de Vida
Parcerias:
· Incentivo a Educação/Universidades
· SESC e Wellhub
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Perfil comportamental
- Etapa 3: TRIAGEM
- Etapa 4: Entrevista com RH
- Etapa 5: ENTREVISTA COM O GESTOR E/OU COMITÊ
- Etapa 6: PDA
- Etapa 7: Contratação
Conheça o Confidencial (Apenas para Cadastrados)
O Confidencial (Apenas para Cadastrados) - Serviço Social da Construção Civil do Estado de São Paulo é uma entidade filantrópica, sem fins lucrativos, fundada em março de 1964 por um grupo de empresários do setor para atender aos trabalhadores da construção e seus familiares. Com sede na capital, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) mantém outras 12 Unidades Ambulatoriais no Estado de São Paulo, que realizam atendimentos médico-ambulatoriais, odontológicos, exames, serviços complementares e de apoio.
GESTÃO INTEGRADA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Além da assistência prestada ao trabalhador da construção civil, o Confidencial (Apenas para Cadastrados), há mais de 25 anos assessora empresas de todos os setores/segmentos na gestão integrada de Saúde e Segurança do Trabalho (SST).
Conta com profissionais experientes e altamente qualificados em sua equipe própria, formada por médicos do trabalho, engenheiros e técnicos de segurança, além de especialistas com notório reconhecimento no mercado.
Um outro importante diferencial: o Confidencial (Apenas para Cadastrados) trabalha com o Sistema SOC, líder de mercado na área de gestão de SST.
O Confidencial (Apenas para Cadastrados) auxilia as empresas na implantação e implementação de ações preventivas, visando a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores, o aumento da produtividade e a redução dos custos operacionais.
ORGANIZAÇÃO SOCIAL DE SAÚDE - OSS
Por sua grande experiência na atenção à saúde e por já atuar como parceiro do Estado de São Paulo, retirando das filas do SUS milhares de usuários, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) foi convidado em 1998, a participar de processo de qualificação da primeira geração de Organizações Sociais de Saúde (OSS) do País. Para assumir a gestão de equipamentos de saúde em parceria com o Estado e Munícipio de São Paulo.