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Gerente Comercial

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Hortolândia-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 15.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Gerente

Oportunidade presencial para atuação como Gerente Comercial em Hortolândia/SP.

Buscamos um profissional com experiência em liderança comercial, forte orientação para resultados e capacidade de conduzir equipes em operações com foco em performance, indicadores e conversão.

Resumo da posição

A posição é voltada para gestão comercial com acompanhamento próximo da operação, metas e desempenho da equipe. A atuação exige visão analítica, habilidade de liderança e capacidade de tomada de decisão em ambiente dinâmico.

Principais responsabilidades

  • Liderar e direcionar o time comercial para entrega de resultados;
  • Acompanhar metas diárias e indicadores de performance da operação;
  • Monitorar a evolução do funil de vendas, com foco em conversão e fechamento;
  • Conduzir reuniões de alinhamento e treinamentos com a equipe;
  • Apoiar negociações comerciais e tratativas mais complexas;
  • Atuar no acompanhamento da rotina da equipe e no engajamento do time;
  • Apoiar a atração e seleção de novos profissionais para a operação.

Requisitos

  • Experiência sólida com gestão de equipes comerciais;
  • Vivência com acompanhamento de metas, indicadores e performance;
  • Perfil de liderança, influência e negociação;
  • Boa comunicação e capacidade de atuação em ambiente orientado a resultados;
  • Ensino superior completo.

Diferenciais

  • Experiência com vendas consultivas ou operações comerciais de maior complexidade;
  • Conhecimento em gestão de funil e análise de indicadores comerciais;
  • Vivência em contextos de crédito, investimento, financiamento ou bens de maior valor agregado.

Remuneração e benefícios

  • Salário fixo compatível com o mercado;
  • Remuneração variável;
  • Premiações sazonais;
  • Plano de saúde com coparticipação;
  • Ticket flexível;
  • Wellhub;
  • PLR.


Escolaridade Mínima: Ensino Superior


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