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GERENTE CONTABIL

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Guarulhos-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

GERENTE CONTÁBIL

Responsabilidades e atribuições

  • Gerenciar as informações contábeis, obrigações fiscais , balanço e o levantamento de dados para apresentação a diretoria;
  • Gerir todas as questões pertinentes à área, tais como: estratégia de atuação, projetos (estratégicos, técnicos e operacionais), indicadores e metas, planejamento orçamentário, dimensionamento de quadro, entre outros, mantendo o diferencial de mercado e garantindo o alinhamento entre pessoas, processos e estratégias de negócio;
  • Apresentar para a diretoria ou gerência geral relatórios analíticos com informações estratégicas sobre a evolução de projetos, processos, quadro funcional, custos e indicadores da área de atuação com ações para a retenção de pessoal, aumento de eficiência operacional e diminuição de custos;
  • Gerir, estimular e promover o desenvolvimento pessoal e profissional da equipe pautado em gestão por competências e meritocracia, contribuindo para a cultura de desempenho, visando alcançar melhores resultados;
  • Garantir que as atividades contábeis e e fiscais estejam alinhadas com os objetivos e metas da empresa;
  • Desenvolver e implementar planos de auditoria contábil e de processos, garantindo a conformidade com as normas e regulamentações aplicáveis;
  • Estabelecer e aplicar métodos, políticas e princípios contábeis e fiscais adequados, garantindo a conformidade com as normas contábeis e regulamentações aplicáveis;
  • Definir parceiros estratégicos para a realização dos projetos da área, observando sempre o melhor custo benefício;
  • Identificar e gerenciar riscos financeiros, fiscais e contábeis, garantindo que a empresa esteja preparada para lidar com possíveis crises;
  • Desenvolver e implementar estratégias fiscais e contábeis para garantir a sustentabilidade e o crescimento da empresa;
  • Gerenciar e supervisionar as operações diárias do departamento de contabilidade e fiscal;
  • Fornecer suporte a auditorias e consultorias de riscos e análises atuariais, garantindo a conformidade com as normas e regulamentações aplicáveis;
  • Elaborar planejamentos e relatórios gerenciais, fornecendo informações estratégicas para a tomada de decisão;
  • Desenvolver e implementar controles econômico-financeiros, garantindo a conformidade com as normas e regulamentações aplicáveis;

Requisitos e qualificações

  • Formação em Ciências Contábeis com CRC ativo;
  • Obrigatório : Experiência anterior no cargo

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Recrutamento e Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação