* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Buscamos uma liderança estratégica para atuar à frente do Escritório de Projetos Corporativo (PMO), garantindo o alinhamento entre a estratégia do negócio e a execução do portfólio de projetos da companhia.
Essa posição terá papel fundamental na priorização, governança e acompanhamento das iniciativas estratégicas, conectando áreas de negócio, tecnologia e inovação, assegurando entregas dentro de prazo, custo e qualidade.
Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)
Responsabilidades e atribuições
- Gerenciar o portfólio corporativo de projetos, assegurando alinhamento com o planejamento estratégico do Confidencial (Apenas para Cadastrados);
- Estruturar e evoluir a metodologia de gestão de projetos e portfólio da companhia;
- Conduzir processos de submissão, avaliação e priorização de novos projetos;
- Planejar e acompanhar a alocação de recursos necessários para execução das iniciativas estratégicas;
- Monitorar indicadores de desempenho, riscos, custos e cronogramas dos projetos;
- Consolidar e apresentar status executivos para diretoria e liderança sênior;
- Atuar como interface entre áreas de negócio, TI e inovação, avaliando impactos, dependências e riscos;
- Coordenar o time de Gestão de Projetos, garantindo disciplina de execução e governança;
- Identificar e remover obstáculos que impactem prazo, escopo ou orçamento;
- Garantir aderência aos padrões internos de qualidade e melhores práticas de mercado;
- Gerenciar fornecedores e parceiros envolvidos nos projetos estratégicos;
- Promover cultura de gestão orientada a resultados e melhoria contínua.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo;
- Pós-graduação ou MBA em áreas correlatas;
- Experiência sólida em Gestão de Projetos e Portfólio (PMO);
- Vivência em ambientes corporativos de média/grande complexidade;
- Experiência com metodologias tradicionais, ágeis ou híbridas;
- Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (MS Project ou similares);
- Experiência em projetos envolvendo SAP;
- Vivência em projetos logísticos e/ou operações;
- Capacidade analítica e forte habilidade de planejamento e organização;
- Experiência em interação com executivos e gestão de stakeholders.
⭐ Diferenciais:
- Certificação PMP ou equivalente;
- Experiência em transformação digital ou inovação;
- Implantação ou estruturação de PMO corporativo;
- Atuação em empresas com operações nacionais e alto volume operacional.
Informações adicionais
Beneficios:
- Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.);
- Bônus;
- Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos;
- Programa Gestante;
- Assistência Médica: SulAmérica;
- Assistência Odontológica: SulAmérica;
- Aplicativo de Saúde: Cuid@r;
- Seguro de vida;
- TotalPass;
- Desconto em Produtos (BMC);
- Vale Transporte ou estacionamento;
- Vale Refeição ou Vale Alimentação.
- Local: Vila Olímpia/SP
- Modelo de trabalho: Presencial
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Mapeamento Comportamental - DISC
- Etapa 6: Entrevista Diretor
- Etapa 7: Contratação
Compartilhamos o Propósito: Mais saúde para mais pessoas!
Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados): a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod. Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 70 anos de história.
Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza 80.000 entregas, diariamente.
Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares: Credibilidade, Atitude e Empatia.