Gerente de Growth

Há mais de 11 anos, desafiamos o mercado financeiro com soluções acessíveis e inovadoras. Aprovamos até 2x mais que outros players, com tecnologia que combina mais de 400 fatores para oferecer crédito rápido e sem complicação, usando só CPF e celular.
No Confidencial (Apenas para Cadastrados), dar um jeito é pra hoje. Temos urgência porque nosso cliente tem urgência. É por isso que buscamos, todo dia, dar um jeito pra que quem faz muito com pouco continue fazendo mais e melhor sempre.

A posição de Gerente de Growth é responsável por orquestrar as iniciativas de crescimento do Confidencial (Apenas para Cadastrados), com foco na aquisição de novos clientes, retenção e engajamento. Atuando como o elo estratégico entre as áreas de Negócios, Produto, Tecnologia, Dados e Riscos, você será o responsável por garantir que todas as engrenagens internas estejam alinhadas para maximizar a conversão e a aprovação de novos usuários.

O impacto dessa função é destravar gargalos no funil de aquisição, liderar experimentos multidisciplinares e garantir que as novas funcionalidades e modelos de crédito se traduzam em crescimento acelerado e sustentável da base.

• Liderar o time de growth e garantir o atingimento das principais metas e objetivos;
• Liderar a articulação entre o time de Marketing e as áreas de Produto, Tecnologia, Dados e Riscos para viabilizar estratégias de crescimento;
• Gerenciar o roadmap de experimentos de Growth focado na otimização da jornada de onboarding e conversão;
• Traduzir objetivos de negócio em requisitos claros para os times técnicos, acompanhando o desenvolvimento e a implementação de melhorias no fluxo;
• Analisar profundamente os dados do funil para identificar oportunidades de aumento de conversão junto aos times de Riscos e Experiência do Usuário (UX);
• Liderar o time de Parcerias Estratégicas com o objetivo de desenvolver e expandir parcerias para aquisição de clientes, identificando novas oportunidades de crescimento e otimizando as parcerias existentes;
• Gerenciar o orçamento entre os diferentes canais de aquisição e parceiros, buscando o melhor retorno sobre o investimento (ROI) com o menor payback;
• Desenvolver novas alavancas para otimizar a aquisição de clientes de forma orgânica como Member Get Member;
• Definir, gerenciar, acompanhar e entregar os principais indicadores de Growth, como conversão do funil de aquisição, ROI e payback, LTV, e também indicadores de Risco de Crédito e Prevenção à fraude em todas as safras de novos clientes;
• Implementar estratégias de up-sell e cross-sell de soluções para a base de clientes do Confidencial (Apenas para Cadastrados).

• Formação Superior em Administração de Empresas, Marketing, Engenharia ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em Growth Hacking ou Marketing de Performance, com foco em aquisição de usuários em aplicativos ou produtos digitais;
• Experiência em gestão de parcerias estratégicas e negociação de acordos comerciais;
• Conhecimento em análise de dados e ferramentas de web analytics (Google Analytics, Appsflyer, etc.);Visão analítica e capacidade de tomar decisões baseadas em dados;
• Experiência em gestão de orçamento e acompanhamento de ROI;
• Habilidade de comunicação e influência, com capacidade de trabalhar em equipe e apresentar resultados para diferentes stakeholders;
• Track record de resultados em experiências anteriores;
• Perfil proativo e resolutivo (o nosso "dar um jeito"): foco em viabilizar soluções e remover impedimentos operacionais.
• Capacidade de priorização baseada em dados e impacto no negócio.
• Perfil de liderança de alta performance, buscando superar metas e objetivos com ousadia e inovação.

• Experiência no mercado de Fintechs ou serviços financeiros;
• Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban);
• Experiência com ferramentas de automação de marketing;
• Conhecimento em SQL ou outras linguagens de consulta a banco de dados.