* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Há mais de 12 anos, desafiamos o mercado financeiro com soluções acessíveis e inovadoras. Usamos inteligência artificial para combinar mais de 800 variáveis e oferecer crédito em menos de dois minutos, usando apenas CPF e celular. Hoje, já são mais de 15 milhões de clientes em todo o Brasil.
No Confidencial (Apenas para Cadastrados), dar um jeito é pra hoje. Improvisar, transformar pouco em muito e descomplicar a vida financeira faz parte da nossa cultura. Nosso propósito é ajudar quem mais precisa, com responsabilidade, transparência e soluções que realmente fazem sentido para a realidade das classes C e D.
A área de Marketing é responsável por impulsionar o crescimento do negócio, fortalecendo a marca, acelerando a aquisição de clientes e garantindo que nossos produtos cheguem às pessoas certas da forma mais eficiente possível.
Essa posição oferece a oportunidade de liderar três frentes estratégicas da área — Aquisição, Marca & Go-to-Market (GTM) — reportando diretamente ao Head de Marketing. É um papel de liderança que combina estratégia, gestão de pessoas, branding, growth e visão de negócio para acelerar o crescimento sustentável do Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Os principais desafios envolvem liderar um time enxuto e parceiros estratégicos, equilibrando branding, aquisição e performance com uma mentalidade de Growth Hack e Brand Hack. Aqui, marketing vai muito além de campanhas: é geração de receita, eficiência operacional, crescimento da base e fortalecimento da marca.
O que você vai fazer por aqui:
• Liderar a estratégia de aquisição de clientes, definindo e otimizando a distribuição de investimentos entre os diferentes canais de aquisição;
• Gerenciar mídia de performance com profundidade, garantindo eficiência dos investimentos e maximização do retorno;
• Desenvolver e escalar canais orgânicos, programas de indicação (Member Get Member), afiliados, parcerias estratégicas e marketplaces de crédito;
• Monitorar indicadores como CAC, Payback, ROI, ROAS, conversão e demais KPIs de aquisição, garantindo decisões orientadas por dados;
• Construir, executar e evoluir o plano estratégico de Marketing e Marca, com acompanhamento contínuo dos resultados e revisões periódicas;
• Liderar projetos de Branding e Go-to-Market (GTM), conduzindo lançamentos de produtos, funcionalidades e campanhas de ponta a ponta;
• Gerenciar fornecedores, agências e freelancers, elaborando briefings estratégicos e garantindo qualidade e consistência das entregas;
• Liderar a estratégia e operação das redes sociais da marca, acompanhando indicadores como Share of Voice, Share of Search e métricas de fortalecimento de marca;
• Guiar estrategicamente a frente de Relações Públicas (PR), garantindo alinhamento entre comunicação, posicionamento da marca e objetivos do negócio;
• Liderar e desenvolver um time multidisciplinar, promovendo uma cultura de autonomia, colaboração, experimentação e alta performance;
• Conectar branding, aquisição, CRM e performance para gerar crescimento sustentável e impacto direto nos resultados da companhia;
• Promover inovação na operação, utilizando Inteligência Artificial para acelerar processos, aumentar produtividade e gerar ganhos de eficiência para a área.
O que buscamos em você:
• Experiência sólida em liderança de equipes de Marketing, com atuação em Aquisição, Branding, Growth e Go-to-Market;
• Domínio comprovado de canais de aquisição, incluindo mídia de performance, canais orgânicos, programas de indicação (MGM), afiliados, parcerias e marketplaces de crédito;
• Histórico comprovado no desenvolvimento e escalabilidade de canais de aquisição, com resultados mensuráveis;
• Experiência na condução de lançamentos de produtos e projetos de Branding e GTM;
• Vivência na gestão de fornecedores, agências e parceiros externos, com experiência na construção de briefings e aprovação de campanhas;
• Conhecimento estratégico em Relações Públicas (PR), sendo capaz de direcionar iniciativas alinhadas aos objetivos da marca;
• Forte visão analítica e orientação para dados, conectando indicadores de marketing aos resultados financeiros e comerciais do negócio;
• Experiência no acompanhamento de métricas como CAC, Payback, ROI, ROAS, conversão e KPIs de marca;
• Histórico de liderança e desenvolvimento de equipes, promovendo crescimento, autonomia e alta performance;
• Forte experiência na gestão de ecossistemas híbridos, integrando times internos, freelancers, agências e parceiros estratégicos;
• Experiência prática na implementação de soluções utilizando Inteligência Artificial para otimização de processos, produtividade e análise de dados em Marketing;
• Perfil analítico, orientado a resultados, com excelente comunicação e capacidade de influenciar diferentes áreas da empresa.
Vai ser um diferencial se você tiver:
• Experiência em fintechs, instituições financeiras, empresas de crédito ou tecnologia;
• Vivência em startups, scale-ups ou empresas em fase de crescimento acelerado;
• Histórico de fortalecimento de marcas em mercados altamente competitivos;
• Experiência liderando iniciativas de inovação e transformação digital em Marketing.
Aviso de Privacidade
O Confidencial (Apenas para Cadastrados) trata os dados pessoais enviados nesta candidatura exclusivamente para fins de recrutamento e seleção, conforme a LGPD. Ao se candidatar, você concorda com o processamento dos seus dados para análise de perfil e comunicações pertinentes ao processo. Dúvidas? Você pode contatar o canal oficial de privacidade do Confidencial (Apenas para Cadastrados): privacidade@Confidencial (Apenas para Cadastrados).com.br.