Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Gerente de Negócios PJ - Prospecção (Sede) - Atuação em Caxias do Sul/RS

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Nova Petrópolis-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.600 a R$ 7.500 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Buscamos um profissional engajado e com paixão por relacionamento, para realizar um trabalho diferenciado e qualificado, praticando a proposta de valor da cooperativa nas interações, com o objetivo de ampliar e fortalecer vínculos por meio de visitas e outros canais de contato, promovendo proximidade, confiança e cooperação.


#JUNTOSCONSTRUIMOSCOMUNIDADESMELHORES 💚

Responsabilidades e atribuições

  • Pessoa Jurídica (PJ), praticando a proposta de valor da cooperativa nas interações;
  • Ampliar o relacionamento, através de visitas e demais contatos, visando o crescimento sustentável do segmento e prospecção de novos negócios;
  • Buscar novos associados no segmento PJ através de visitas de prospecção;
  • Buscar desenvolvimento e constante atualização técnica e comportamental, alinhado à evolução do modelo de gestão.

Requisitos e qualificações

  • Experiência com vendas / área comercial;
  • Conhecimento técnico sobre produtos e serviços bancários;
  • Carteira de Habilitação B Ativa;
  • Manuseio básico do Office;
  • Disponibilidade para viagens na área de ação da cooperativa;
  • Formação superior completa ou andamento;
  • CPA 20.


Para candidatos internos (Confidencial (Apenas para Cadastrados) Pioneira):

  • Se for GN, estar 2 anos na carteira atual;
  • É necessário estar nas Fases de Desenvolvimento a partir de 3 da sua função, pois para dar o próximo passo na carreira é importante que as condições da função atual tenham sido desenvolvidas.


Informações adicionais

Diferenciais:

  • Certificações complementares relativas à função;
  • Cresça PJ;
  • Pós-graduação/MBA/especialização em áreas afins;
  • Cursos relacionados ao preparo técnico e comportamental da função;
  • Vivência e atuação em ações com entidades parceiras ou projetos sociais.

Benefícios:

  • Auxílio alimentação/refeição;
  • Plano de saúde Unimed sem coparticipação;
  • Plano odontológico Odontoprev;
  • Auxílio graduação/pós-graduação;
  • Reembolso certificações financeiras;
  • Previdência privada;
  • Gratificações semestrais;
  • PPR – participação nos resultados;
  • Benefício de saúde e bem-estar (Optum, Wellhub, Vitta e Zenklub);
  • Licença maternidade/paternidade estendidas;
  • ATS – adicional por tempo de serviço.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Guia de Reflexão do Colaborador
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestão de Pessoas
  4. Etapa 4: Avaliação de Perfil - Label
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor da Agência
  6. Etapa 6: Contratação

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras.

Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nessa transformação. Evoluímos constantemente e mantemos a essência do cooperativismo para superar as barreiras, conquistar novos horizontes e desenvolver a sociedade com maior inclusão, diversidade e equidade.


Não é à toa que somos a Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil 2024, segundo a GPTW!

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você.

#VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!