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GERENTE DE OPERAÇÕES JURÍDICAS E COMERCIAIS

CLT (Efetivo)Presencial (Local)VIPCriciúma-SCEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Você é apaixonado por pessoas e tecnologia?

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) está em busca de alguém para ser o(a) novo(a) Gerente de Operações Jurídicas e Comerciais para atuar em Criciúma/SC.

Seu desafio será gerir as atividades jurídico-comerciais e de processos comerciais da empresa, assegurando a conformidade legal, a mitigação de riscos e a proteção dos interesses organizacionais. Atuar estrategicamente na análise, elaboração e negociação de contratos, no aprimoramento e padronização dos processos comerciais e no assessoramento às áreas de vendas e marketing, garantindo eficiência operacional, alinhamento às metas corporativas e sustentação das estratégias de negócio.

Essa é uma oportunidade única para você atuar em um papel fundamental na otimização dos nossos processos e impulsionar o crescimento sustentável da empresa.

Somos especialistas no desenvolvimento de software para a gestão pública. Estamos no mercado há 38 anos e contamos com mais de um milhão de usuários distribuídos por todo o Brasil.

Somos mais de 700 mentes focadas em usar a tecnologia para transformar a realidade das pessoas.

Seja um Betther e transforme com a gente a gestão pública do nosso país.

Responsabilidades e atribuições

  • Gerir as atividades jurídico-comerciais e de processos comerciais, assegurando conformidade legal, mitigação de riscos e proteção dos interesses organizacionais;
  • Definir diretrizes e supervisionar a elaboração, revisão e negociação de contratos comerciais, acordos de fornecimento, distribuição, parceria e licenciamento, garantindo segurança jurídica, eficiência e alinhamento à legislação vigente;
  • Orientar estrategicamente as áreas de vendas e marketing em temas relacionados a contratos, compliance, condições comerciais e práticas negociais;
  • Monitorar e mitigar riscos jurídicos e comerciais, propondo soluções que reduzam exposições e assegurem conformidade com normas legais e regulatórias;
  • Representar a empresa em temas jurídicos e comerciais estratégicos, incluindo reuniões, audiências e negociações de alto impacto;
  • Conduzir a gestão de disputas e negociações complexas, assegurando soluções que equilibrem custo, risco e resultados para o negócio;
  • Garantir conformidade com normas aplicáveis às operações comerciais, incluindo legislações de defesa do consumidor, propriedade intelectual e regulamentações setoriais;
  • Desenvolver e implementar políticas, diretrizes e procedimentos corporativos relacionados a contratos, compliance e governança comercial, promovendo padronização e eficiência;
  • Gerir e desenvolver equipes multidisciplinares, assegurando desempenho, engajamento e formação de sucessores;
  • Gerenciar prestadores e escritórios jurídicos externos, definindo prioridades, acompanhando resultados e controlando custos;
  • Elaborar pareceres jurídicos e relatórios estratégicos para subsidiar decisões da Diretoria e da alta liderança;
  • Assessorar a Diretoria Comercial na definição de metas, acompanhamento de indicadores e execução de planos estratégicos;
  • Supervisionar a gestão de contratos com clientes, parceiros e revendedores, acompanhando prazos, condições comerciais e conformidade na execução;
  • Definir estratégias comerciais e tabelas de preços, considerando mercado, custos e competitividade;
  • Acompanhar o desempenho comercial e indicadores de vendas, propondo ajustes estratégicos para otimização de resultados;
  • Gerir e aprimorar processos comerciais e operacionais, assegurando padronização, rastreabilidade e eficiência nas rotinas;
  • Supervisionar o faturamento comercial, garantindo conformidade fiscal, contábil e aderência a políticas internas;
  • Desenvolver inteligência de mercado, analisando concorrência, tendências e comportamento do cliente para apoiar decisões estratégicas;
  • Conduzir o planejamento orçamentário e projeções de vendas, assegurando coerência entre metas, capacidade operacional e cenário de mercado;
  • Liderar iniciativas de melhoria contínua e automação de processos, promovendo inovação, redução de custos e ganhos de produtividade.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em Direito, com registro ativo na OAB;
  • Experiência comprovada em direito comercial, com foco em negócios, contratos e compliance;
  • Experiência com coordenação de processos jurídicos voltados para a área comercial, incluindo negociação de contratos, disputas comerciais e gestão de riscos legais;
  • Conhecimento em Pacote G-Suíte e em CRM e Automação de Marketing / Comercial;
  • Experiência em Gestão de Litígios e Resolução de Conflitos (judicial e extrajudicial);
  • Conhecimento em Propriedade Intelectual e Direito Digital;
  • Conhecimento em Compliance e Legislação Regulatória;
  • Experiência em Negociação Jurídica e Comercial;
  • Domínio em Direito Cível, Trabalhista e Processua;
  • Experiência em Processo Licitatório e Gestão de Contratos;
  • Experiência em Gestão de Pessoas;
  • Domínio em Gestão de Projetos e Planejamento Estratégico (SCRUM, Kanban, PMBOK, PDCA);
  • Domínio em Análise de Dados e Business Intelligence (BI) para decisões comerciais;
  • Experiência em Gestão de Riscos e Compliance (jurídicos e comerciais);
  • Conhecimento em Orçamento e Finanças Empresariais;
  • Experiência em Técnicas de Mediação e Arbitragem;
  • Conhecimento em Gestão Pública e regulamentação setorial;
  • Conhecimento em Ferramentas de Inteligência de Mercado e Pesquisa.

Diferencial

  • Pós-graduação em Direito Empresarial e de Negócios e/ou Direito Contratual e Negociações Empresariais e/ou Gestão Jurídica e Estratégia de Negócios ou áreas correlatas.

Informações adicionais
Conheça um pouco sobre o jeito Confidencial (Apenas para Cadastrados) de cuidar dos Betthers:

💙 Ambiente Inovador: Aqui você fará parte de um ambiente de trabalho que valoriza a inovação, a criatividade e a excelência;

💙 Desenvolvimento Profissional: Terá oportunidades de desenvolvimento profissional e treinamento contínuo para que você possa crescer e se destacar;

💙 Valorização: O valor do seu trabalho será reconhecido, com uma remuneração competitiva e um pacote de benefícios arrojado.

💙 14 anos consecutivos de selo GPTW, sendo uma das melhores empresas para se trabalhar.