* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) Evolução, em João Pessoa, acreditamos que grandes resultados começam pelas pessoas.
Mais do que uma função, buscamos uma liderança capaz de conectar estratégia, cultura e desenvolvimento humano, fortalecendo um ambiente onde cada colaborador é incentivado a crescer, contribuir e fazer a diferença.
A pessoa Gerente de Pessoas e Cultura será protagonista na construção de uma organização ainda mais colaborativa, inclusiva e orientada à alta performance — atuando lado a lado com a Diretoria e lideranças para transformar desafios do negócio em soluções que impulsionam o nosso futuro.
Se você se move por propósito, acredita no poder da liderança e quer atuar em um ambiente que valoriza relações e impacto positivo na sociedade, essa oportunidade é para você.
Responsabilidades e atribuições
Aqui, você vai:
- Ser parceiro estratégico do negócio, apoiando lideranças na tomada de decisões relacionadas à gestão de pessoas;
- Influenciar e fortalecer a conexão entre estratégia, cultura e resultados, promovendo uma atuação consultiva e de alto impacto;
- Desenvolver e formar líderes, impulsionando o crescimento das equipes e preparando a organização para o futuro;
- Garantir a excelência na jornada do colaborador, atuando desde a atração até o desenvolvimento, reconhecimento e sucessão;
- Conduzir o ciclo de desempenho e desenvolvimento, estimulando o protagonismo e a evolução contínua;
- Atuar diretamente na estrutura organizacional, contribuindo para decisões estratégicas sobre equipes e crescimento;
- Fortalecer a cultura organizacional, promovendo o Jeito Confidencial (Apenas para Cadastrados) de Ser no dia a dia;
- Liderar iniciativas de clima, engajamento e experiência do colaborador;
- Promover práticas consistentes de Diversidade, Equidade e Inclusão, contribuindo para um ambiente mais justo e representativo;
- Garantir a excelência dos processos de Administração de Pessoal, incluindo folha de pagamento, benefícios e obrigações trabalhistas, assegurando conformidade legal, aderência às diretrizes sistêmicas e qualidade na experiência dos colaboradores;
- Desenvolver e acompanhar indicadores da área, apoiando decisões orientadas por dados;
- Promover um ambiente de confiança, colaboração e protagonismo, impulsionando resultados sustentáveis e alta performance.
Requisitos e qualificações
Requisitos e qualificações
· Pós-graduação ou MBA completo;
· Experiência sólida (mínimo de 4 a 5 anos) em gestão de pessoas e atuação estratégica de RH;
· Vivência em desenvolvimento de lideranças e gestão de equipes;
· Conhecimento em processos de gestão de pessoas (atração, desenvolvimento, desempenho, remuneração e sucessão);
· Experiência com gestão de indicadores e atuação baseada em dados;
· Perfil consultivo, com forte capacidade de influência, comunicação e articulação.
Será um diferencial:
· Conhecimento sobre o modelo de negócio cooperativista;
· Experiência em modelos de RH como Business Partner;
· Vivência em gestão de mudanças e transformação organizacional;
· Experiência em ambientes de alta intensidade e crescimento.
Informações adicionais
💚 Por que essa oportunidade é especial?
Porque aqui você não cuida apenas de processos — você cuida de pessoas que transformam realidades.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) Evolução, você terá espaço para inovar, influenciar decisões estratégicas e deixar um legado na construção de uma cultura forte, próxima e verdadeiramente alinhada aos nossos valores.
Nosso pacote de benefícios inclui:
💲Remuneração Fixa compatível com o cargo e experiência exigida;
💹 Programa de Participação nos Resultados;
🍽 Vale Alimentação;
🩺 Plano de Saúde Unimed para colaborador e cônjuge e filhos;
🦷Plano Odontológico para colaborador e cônjuge e filhos;
🚌 Vale Transporte/Vale Combustível;
📚 Auxílio Educação conforme política interna;
👴 Previdência Privada;
🏋️♂️ Apoio à Atividade Física | Totalpass
💻 Plataforma de Treinamentos - Confidencial (Apenas para Cadastrados) Aprende, com diversos cursos;
🧒 Auxílio Creche/Auxílio Filho com Deficiência;
🔐 Seguro de vida em grupo;
👩⚕️ Apoio Psicológico
🩺 Desconto Farmácia
💲 Cesta Natalidade (para pais e mães com filhos recém-nascidos)
💻 Incentivos à Certificações (ANBIMA)
🏋️♂️ Associação ao Clube dos Médicos
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com recrutador + Avaliação Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com gestor da vaga
- Etapa 4: Contratação
Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil
Muito prazer, nós somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam aMelhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).
Junto a mais de 10 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.
Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!