GERENTE DE PLANEJAMENTO AGRONÔMICO

• Desenvolver planos de ação para implementar a estratégia do Grupo, garantindo a maximização da eficiência operacional e a redução de custos;
• Dar suporte na elaboração do plano orçamentário agroindustrial;
• Gerenciar o orçamento do departamento de planejamento e desenvolvimento, garantindo o cumprimento das metas financeiras estabelecidas pela empresa;
• Tomar decisões estratégicas por meio da elaboração e análise de relatórios com desdobramentos técnicos e financeiros dos resultados do cluster;
• Conduzir projetos que visam a melhoria do resultado operacional e financeiro;
• Interagir com outras áreas do Grupo, como produção, manutenção e comercial, para garantir a integração dos planos de ação e a maximização dos resultados;
• Monitorar as tendências do mercado e as mudanças regulatórias, garantindo que o Grupo esteja sempre atualizado e preparado para enfrentar os desafios do setor sucroalcooleiro;
• Definir os planos para os processos agrícolas com base nos protocolos previamente estabelecidos pelo time de Planejamento Agroindustrial;
• Auxiliar no desenvolvimento, planejamento e estabelecimento dos planos para os processos agrícolas e industriais, dentro das especificações e padrões de qualidade estabelecidos, visando assegurar o cumprimento dos objetivos da Confidencial (Apenas para Cadastrados);
• Planejar as aplicações aéreas;
• Apresentar aos Gerentes Agrícolas e Diretores os resultados de demo plots / ensaios no âmbito agronômico;
• Garantir a eficiência, a conformidade e a sustentabilidade das operações agrícolas por meio de auditorias in loco no campo;
• Realizar auditorias em sistema e campo para avaliar se o planejado está sendo executado respeitando as especificações e padrões de qualidade estabelecidos;
• Garantir que todos os processos de qualidade sejam devidamente documentados e que os registros estejam atualizados e acessíveis;
• Desenvolver e implementar soluções utilizando tecnologias geoespaciais;
• Gerir os processos de sistematização da área;
• Gerir o processo de produção de mudas;
• Coordenar e supervisionar todas as operações do laboratório, garantindo que os procedimentos sejam seguidos corretamente;
• Desenvolver, implementar e monitorar procedimentos operacionais padrão (POPs) e protocolos de qualidade;
• Manter as certificações e acreditações do laboratório.

• Superior completo em Engenharia, Administração, Logística ou áreas afins;
• Ferramentas de planejamento e gestão de projetos;
• Conhecimento em Mecanização agrícola;
• Conhecimento nos processos industriais de moagem e produção de derivados;
• Legislação ambiental e regulatória do setor;
• Análise de viabilidade e integração de processos;
• Indicadores de desempenho;
• Pacote Office.

BENEFÍCIOS

• Plano de Saúde;
• Plano Odontológico;
• Seguro de Vida em Grupo;
• Alimentação em Restaurante na Empresa (conforme área de atuação);
• Associação para Funcionários;
• Casas em Comodato (disponíveis para algumas unidades);
• Programa de Premiação;
• Vale alimentação.

Ao longo dos seus 60 anos de fundação, a Usina de Açúcar Santa Terezinha Ltda. buscou priorizar a visão dos seus fundadores: vencer desafios e gerar oportunidades. A empresa foi criada a partir do empreendimento da Família Meneguetti, no distrito de Iguatemi (a 20 km de Maringá/ Paraná).

Em 1949, foi instalado um alambique, para a produção de aguardente. Quinze anos depois veio o empreendimento da fabricação do açúcar. Mais sete anos apenas e iniciou-se a produção do etanol.

Hoje, essa empresa familiar brasileira é a Maior Exportadora de Açúcar com sede na região Sul, segundo ranking publicado no site do Ministério da Indústria, Comércio Exterior e Serviços.

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) está presente em 12 municípios do Paraná e Mato Grosso do Sul, empregando mais de 8 mil funcionários.