Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Gerente de Projetos de Implantação

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Goiânia-GOEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), tecnologia e pessoas caminham juntas. 💛


Somos um ecossistema de tecnologia que cresce de forma consistente, estruturada e orientada a resultados, sem abrir mão da nossa essência: empatia, crescimento, performance, persistência e comprometimento.

Aqui, desenvolvemos soluções inteligentes que simplificam processos, aumentam performance organizacional e geram impacto real em empresas de todo o Brasil. Mas, acima de tudo, desenvolvemos pessoas.

Buscamos profissionais que queiram ir além da execução técnica e desejem contribuir ativamente para a construção de soluções inovadoras, colaborativas e escaláveis.


Na Invent, você encontrará:

  • Cultura centrada em pessoas
  • Desenvolvimento contínuo e trilhas de crescimento
  • Gestão estruturada por OKRs
  • Feedbacks constantes e acompanhamento de desempenho
  • Liderança próxima e acessível
  • Ambiente seguro para propor ideias e inovar


Se você busca crescimento e desafios reais, a Invent é o seu lugar. 🤩

Responsabilidades e atribuições

Esse colaborador terá como responsabilidade:


  • Planejar, executar, monitorar e encerrar projetos de implantação de ERP e Addons, garantindo o cumprimento dos objetivos definidos.
  • Elaborar e acompanhar cronogramas, planos de projeto, marcos, riscos e indicadores de desempenho, promovendo previsibilidade das entregas.
  • Gerenciar escopo, mudanças, custos e prioridades do projeto, assegurando alinhamento entre expectativa do cliente e capacidade de entrega.
  • Atuar como principal ponto de contato entre cliente, consultores, áreas internas, parceiros e fornecedores durante todo o ciclo do projeto.
  • Conduzir reuniões de kick-off, status, alinhamento executivo, acompanhamento e encerramento dos projetos.
  • Identificar, analisar e mitigar riscos e impedimentos, propondo planos de ação para garantir a continuidade e o sucesso das implantações.
  • Coordenar equipes multidisciplinares de consultores funcionais, técnicos e especialistas, promovendo colaboração, produtividade e qualidade nas entregas.
  • Garantir a correta execução das etapas de levantamento de requisitos, parametrizações, integrações, testes, treinamentos e entrada em produção.
  • Monitorar indicadores dos projetos, reportando andamento, desvios, riscos e planos de ação para clientes e gestão.
  • Assegurar a adoção das metodologias, processos e padrões definidos pela empresa para gestão de projetos e implantação.
  • Apoiar negociações relacionadas a mudanças de escopo, priorizações e necessidades adicionais durante a execução do projeto.
  • Promover a melhoria contínua dos processos de implantação, identificando oportunidades de ganho de eficiência, padronização e aumento da satisfação dos clientes.

Requisitos e qualificações

Formação Acadêmica

  • Ensino Superior completo em Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia de Software, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
  • Pós-graduação em Gestão de Projetos

Experiência Profissional

  • Experiência comprovada em gestão de projetos de implantação de sistemas corporativos (ERP, CRM, WMS, TMS, RH, Fiscal, Financeiro ou soluções especializadas).
  • Vivência em gerenciamento simultâneo de múltiplos projetos.
  • Experiência na condução de projetos utilizando metodologias tradicionais, ágeis ou híbridas.
  • Experiência em gestão de equipes multidisciplinares, fornecedores, parceiros e stakeholders.
  • Conhecimento em processos de implantação, levantamento de requisitos, homologação, treinamento, go-live e acompanhamento pós-implantação.
  • Vivência em gestão de riscos, escopo, cronograma, custos, qualidade e mudanças.

Conhecimentos Técnicos

  • Gestão de Projetos (PMBOK ou metodologias equivalentes).
  • Metodologias Ágeis (Scrum, Kanban ou híbridas).
  • Modelagem e melhoria de processos de negócio (BPM).
  • Levantamento e documentação de requisitos.
  • Gestão financeira de projetos.
  • Conceitos de integração entre sistemas (APIs, WebServices, EDI, ETL e banco de dados).
  • Conhecimento funcional em sistemas ERP e seus principais módulos.

Informações adicionais

Benefícios:

🚌 Auxílio Combustível;

🧑‍💻Auxílio Home-Office

🍽 Vale Alimentação

☕ Café da manhã na empresa;

🎓 Parcerias com cursos de Idiomas

👩🏻‍🎓 Bolsas de estudos


Experiência Invent:

🍎 Dia da Fruta (terças e quintas)

📊 Pulse de Sentimentos (escuta ativa contínua)

⚡ Segunda do energético (1ª segunda do mês)

🧘 Ginástica Laboral (segundas e quartas)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Mapeamento Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com Gente e Gestão
  5. Etapa 5: Entrevista com Gestor da área
  6. Etapa 6: Contratação

Na Invent, você cresce com propósito e faz parte de algo maior

Estamos no mercado há mais de 15 anos, com uma trajetória marcada pela confiança de mais de 2.500 clientes SAP® Business One e pelo impacto positivo que geramos em mais de 250 colaboradores.


Na Invent, acreditamos que o verdadeiro sucesso é construído a partir das pessoas. Por isso, nossas ações vão além de entregar soluções inovadoras em gestão fiscal, contábil, bancária, de contratos, recursos humanos, Comex, RPA, chatbot e BI. Nosso foco está em promover o desenvolvimento contínuo e o bem-estar de quem faz parte dessa história.


Oferecemos um ambiente que incentiva o crescimento profissional por meio de avaliações de desempenho, planos de desenvolvimento individual (PDI), treinamentos de liderança, encontros 1:1 e feedbacks estruturados. Também valorizamos a escuta ativa, realizando pulses semanais para entender os sentimentos do time e criar um espaço onde todos se sintam ouvidos e respeitados.


Nosso jeito Inventer de ser é direcionado por valores que conectam pessoas e fortalecem nossa cultura, garantindo que cada colaborador tenha as ferramentas e o apoio necessários para crescer junto conosco.


Se você quer construir o futuro dos negócios de forma disruptiva, aqui é seu lugar. #VempraInvent