* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Há mais de 20 anos, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) é referência em soluções corporativas de TI, promovendo a transformação digital de seus parceiros e clientes. Com uma equipe altamente qualificada, atuamos tanto no desenvolvimento de soluções quanto na alocação de profissionais especializados dentro dos nossos clientes.
Atendemos grandes empresas dos mais diversos segmentos, sempre com foco em oferecer tecnologia de ponta, contato próximo e resultados que geram valor real para os negócios.
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), vivemos nossos valores no dia a dia: Respeito, Parceria, Eficiência, Inovação e Resultados. É isso que garante entregas de qualidade e relações duradouras com nossos clientes e colaboradores. ✨
Se você busca um ambiente colaborativo, cheio de desafios que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional!
Informações da oportunidade:
Atuação: Presencial em São Paulo/SP (Pinheiros)
Período: Indeterminado
Modelo Prestador de serviço (PJ)
Responsabilidades:
Buscamos um(a) Gerente de Projetos com inglês para atuar na condução de projetos, garantindo o cumprimento de prazos, qualidade das entregas e alinhamento entre as áreas envolvidas. Será responsável por planejar, acompanhar e direcionar as iniciativas, facilitando a comunicação entre times técnicos e stakeholders, além de atuar na gestão de riscos e tomada de decisões.
Requisitos:
- Experiência com Gerenciamento de Projetos
- Experiência com Infraestrutura, Virtualização e Monitoramento
- Inglês fluente para interação com times globais
Softskill:
- Colaborativa no trabalho em equipe
- Boa comunicação e proatividade
- Senso de urgência e priorização
Benefícios
- Programas de incentivo a aprendizados (udemy);
- Aulas de inglês corporativo com valores acessíveis.
Etapas do processo:
- Cadastro
- Entrevista RH
- Entrevista Cliente
- Contrato
Vamos juntos ?