* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Buscamos um Gerente de Projetos altamente organizado, estratégico e experiente para atuar exclusivamente na gestão de projetos estruturados em modelo de Parcerias Público-Privadas (PPP). Experiência prévia com projetos e editais de concessões de infraestrutura tanto para mercado primário quanto secundário é imprescindível, sendo um requisito central para a atuação, dado o nível de complexidade, governança e articulação envolvidos.
Esse profissional será responsável por estruturar, coordenar e garantir a execução de um portfólio crítico de projetos, assegurando alinhamento entre áreas, governança sólida e suporte à alta liderança nas tomadas de decisão.
Responsabilidades e atribuições
- Estruturar, acompanhar e garantir a execução do portfólio de projetos em modelo PPP;
- Assegurar aderência dos projetos às diretrizes estratégicas e prioridades organizacionais;
- Gerir o pipeline de negócios na fase pré-edital, organizando informações e coordenando esforços de modelagem, jurídico, parceiros, bancos e demais stakeholders;
- Implantar, evoluir e manter frameworks, metodologias, templates e rituais de gestão de projetos;
- Conduzir todo o ciclo dos projetos: planejamento, escopo, cronograma, matriz de riscos, custos e indicadores de sucesso;
- Realizar governança contínua, monitorando KPIs, riscos, dependências e impactos no negócio;
- Garantir documentação estruturada, comunicação transparente e consolidação de aprendizados;
- Facilitar a comunicação entre áreas internas, parceiros externos e liderança;
- Preparar dashboards, análises críticas e relatórios executivos para suporte à tomada de decisão;
- Promover cultura de execução, priorização e melhoria contínua;
- Desenvolver e apoiar a evolução da maturidade de gestão de projetos na organização.
Requisitos e qualificações
- Graduação completa em Administração, Engenharia, Tecnologia, Gestão de Projetos ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em projetos PPP (imprescindível);
- Sólida experiência em gestão de projetos complexos;
- Vivência com múltiplos stakeholders, alta liderança e rituais de governança;
- Forte capacidade de organização, priorização e gestão de cronogramas;
- Excelentes habilidades de comunicação, articulação e coordenação multidisciplinar;
- Domínio de metodologias de gestão de projetos;
- Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados;
- Metodologias ágeis e preditivas (Scrum, Kanban, PMBOK, Prince2, OKR);
- Ferramentas de gestão de projetos: Jira, Monday, MS Project, Asana, Notion ou similares;
- Conhecimento em análise de dados para acompanhamento de performance (Excel, Looker, Power BI etc.).
Diferenciais:
- Experiência em ambientes de alto crescimento;
- Atuação em projetos com impacto social ou educacional.
Desejável:
- Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos.
Informações adicionais
💵Bônus;
👩⚕️Plano de Saúde Porto Seguro 100% custeado pela empresa (titular);
👨💻Notebook;
🦷Plano Odontológico (opcional);
🏃♀️Totalpass (opcional);
🖥️Modelo de trabalho: Híbrido até 3x presencial na semana (R. Verbo Divino, 528 - Chácara Santo Antônio)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate-papo com a área de Pessoas
- Etapa 3: Mapeamento Comportamental
- Etapa 4: Bate-papo Gestor
- Etapa 5: Bate-papo Final
- Etapa 6: Carta Oferta
- Etapa 7: Contratação
PIONEIRISMO NA EDUCAÇÃO SOCIOEMOCIONAL E IMPACTO SOCIAL
Somos uma empresa líder em Tecnologias de Impacto Social, e nossa metodologia é a espinha dorsal que une esses dois objetivos: educação e inclusão produtiva (Programa MenteInovadora, eduKe GINGA). Essas iniciativas refletem nosso compromisso em criar um impacto real e duradouro na sociedade, dando oportunidade para as pessoas terem acesso à uma vida digna por meio da educação e do trabalho.
Nosso propósito é: educar para um futuro incerto, resolvendo os débitos do passado, promovendo a geração de renda e quebrando o ciclo de pobreza intergeracional. Com esse propósito em mente, buscamos constantemente maneiras de melhorar a vida das pessoas.
Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), nossa cultura é uma extensão de nosso propósito. Valorizamos a autonomia com responsabilidade, incentivamos a inovação e experimentação, promovemos uma aprendizagem ampla e longa, respeitamos a diversidade de ideias e cultivamos uma cultura de colaboração e parceria.
Se você quer fazer parte de uma equipe comprometida em transformar o mundo por meio da educação e tecnologia, venha conhecer mais sobre os Princípios Confidencial (Apenas para Cadastrados). Juntos, podemos criar um futuro melhor para todos. 🚀
Apoiada por: Monashees, Meritech, Accel, Península, Stanford University
#VemSerMindLaber