* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
O(a) Gerente de Projetos SAP Sênior será responsável pela liderança estratégica de projetos SAP de alta complexidade e impacto no negócio, atuando como referência em governança, metodologia e tomada de decisão. Terá papel fundamental na condução de programas de rollout global, transformações para SAP S/4HANA e projetos críticos de grande escala.
Requisitos:
Principais Responsabilidades
Liderar projetos e programas SAP complexos, garantindo alinhamento estratégico com os objetivos do negócio.
Atuar como responsável máximo pela aplicação e governança da metodologia SAP Activate, assegurando excelência na execução.
Conduzir projetos de rollout global, migração para SAP S/4HANA e iniciativas de transformação digital.
Gerenciar múltiplos times simultaneamente (funcional, técnico, fábrica ABAP, parceiros e fornecedores).
Estabelecer e controlar estratégias de gestão de riscos, mudanças, comunicação e stakeholders.
Atuar diretamente na gestão da fábrica ABAP, definindo prioridades, validando escopo, acompanhando entregas e assegurando qualidade técnica.
Conduzir comitês executivos, reportes estratégicos e apresentações para alta liderança, em português e inglês.
Garantir aderência a padrões corporativos, compliance, qualidade e governança de TI.
Atuar como mentor de gerentes de projetos mais juniores e apoiar a maturidade da gestão de projetos na organização.
Requisitos Obrigatórios
Experiência comprovada de 8 a 10 anos em projetos SAP, com forte atuação em rollout global e migração para SAP S/4HANA.
Domínio sólido da metodologia SAP Activate, com atuação prática em projetos de grande porte.
Inglês fluente obrigatório, com experiência comprovada em projetos internacionais e interação com stakeholders globais.
Vivência prática e estratégica na gestão de fábrica ABAP, incluindo controle de demandas, escopo, prazos e qualidade.
Experiência em ambientes corporativos complexos, projetos críticos e estruturas matriciais.