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Gerente de Projetos

Pessoa JurídicaPresencial (Local)Campinas-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), estamos sempre em busca de novos talentos para somar ao nosso time e contribuir para a evolução contínua dos nossos processos, produtos e negócios.

Buscamos um(a) Gerente de Projetos para atuar na área de Processos e Melhoria Contínua, com o objetivo de ampliar a capacidade de execução da área, conduzindo a implantação das melhorias identificadas e garantindo que os projetos sejam estruturados, acompanhados e entregues de forma eficiente.

Se você é organizado(a), orientado(a) a resultados, possui visão sistêmica, capacidade de gestão e gosta de transformar desafios em soluções, essa oportunidade pode ser para você!




Responsabilidades e atribuições

- Gestão de Backlog: criar e manter o backlog atualizado de todas as demandas provenientes da área de Processos e Melhoria Contínua.
- Priorização e Planejamentos dos projetos - criar planos, manter o alinhamento entre as áreas envolvidas, priorizar junto a área de Produtos ou junto a fornecedores externos, bem como manter o status do backlog.
- Auxílio na definição de escopo e requisitos - auxiliar a área de Processos e Melhoria Contínua na captura de requisitos de implantação de melhorias de ferramentas nos processos analisados.
- Fomentar e coordenar a implantação de automação e inteligência artificial para otimização de processos.
- Gestão de Fornecedores - fazer a gestão de fornecedores na implantação das demandas.

Requisitos e qualificações

- Domínio de metodologias de projetos.
- Habilidade em ferramentas de modelagem de processos e indicadores (preferencialmente Miro).
- Capacidade de comunicação entre operadores, gestores e stakeholders.
- Experiência em pesquisa e benchmarking de soluções e inovações de mercado.
- Experiência em demandas de automação de processos através de Inteligência Artificial.

Informações adicionais

  • Contratação PJ
  • Parceria estendida de plano médico Amil (plano de adesão com coparticipação);
  • TotalPass;
  • Modelo de Trabalho: Híbrido (2 dias de trabalho presencial no escritório por semana)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre nós

Quando se trata de inovação, nada importa mais do que as pessoas.


Por isso, reunimos um time com backgrounds de diferentes setores, culturas e formação profissional com uma coisa em comum: criar o que faz a diferença na vida das empresas, das pessoas e dos negócios. Somos estrategistas, dev´s, arquitetos, economistas, artistas de data e human-driven com uma profunda compreensão de contexto e competências combinadas para resolver os desafios mais complexos de organizações vivas que envolvam Bites, Bytes, Mobilidade, Carros, Experiência e Marca.


Somos tecnológicos! Somos automotivos! SOMOS AUTOTECHERS!

#VemPraAutoAvaliar