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Gerente de Relacionamento - RECUP - Maringá (PR)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Maringá-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Buscamos um colaborador apaixonado pelo cooperativismo e comprometido com o atendimento de excelência para a nossa vaga de Gerente de Relacionamento - RECUP em Maringá (PR). Este papel é fundamental para gerenciar as metas de renegociação e recuperação de prejuízo, buscando a recuperação de ativos por meio de negociações ou através de cobrança judicial, além de zelar pelos bens apreendidos, sendo o responsável técnico por todo o processo, a fim de cumprir normas de recuperação da cooperativa.


Requisitos indispensáveis:


  • CPA ativa;
  • CNH-B;
  • Ter no mínimo 06 meses na função atual;
  • Disponibilidade para residir em Maringá (PR);
  • Ensino Superior completo ou cursando.

Diferencial:


  • Experiência com público PJ e recuperação de crédito.

Responsabilidades e atribuições

Gerente de Relacionamento - RECUP é responsável por gerenciar as metas de renegociação e recuperação de prejuízo, buscando a recuperação de ativos por meio de negociações ou através de cobrança judicial, além de zelar pelos bens apreendidos, sendo o responsável técnico por todo o processo, a fim de cumprir normas de recuperação da cooperativa.

Requisitos e qualificações

Requisitos indispensáveis:


  • CPA ativa;
  • CNH-B;
  • Ter no mínimo 06 meses na função atual;
  • Disponibilidade para residir em Maringá (PR);
  • Ensino Superior completo ou cursando.

Diferencial:


  • Experiência com público PJ e recuperação de crédito.

Informações adicionais

Vale-alimentação/refeição, plano de saúde e odontológico, seguro de vida, participação nos resultados, anuênio, Wellhub (Gympass), benefício de psicoterapia pela Vittude (2 sessões gratuitas por mês), auxílio creche/babá, complemento de previdência, vale-transporte, acesso à Sicoob Universidade (plataforma de desenvolvimento com cursos e trilhas de aprendizagem), além de convênios diversos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Quiz sobre cooperados PJ
  3. Etapa 3: Mapeamento comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com a área de Gestão com Pessoas
  5. Etapa 5: Entrevista com o Gestor da vaga
  6. Etapa 6: Contratação

AQUI É LUGAR DE GENTE FELIZ

O Confidencial (Apenas para Cadastrados)acredita que o cooperativismo é o caminho para construção de uma sociedade mais justa e sustentável. Com 26 anos de história, mais do que oferecer acesso a crédito, produtos e serviços, ajuda e incentiva seus cooperados a conquistarem e investirem em seus sonhos.


Hoje, o Confidencial (Apenas para Cadastrados) tem mais de 173 mil cooperados, mais de R$ 337 milhões em capital social, 830 colaboradores e 80 pontos de atendimentos nos estados do Paraná e São Paulo.


Prezando sempre pela excelência no atendimento, atua fortalecendo a ligação de valores e objetivos entre cooperados, comunidade, colaboradores e dirigentes. O que nos motiva e nos inspira a continuar é o nosso propósito: Conectar pessoas para promover justiça financeira e prosperidade.


O Sicoob é destaque nas ações sociais, ambientais e culturais, contribuindo para o bem estar social, cumprindo o 7º princípio do cooperativismo: o interesse pela comunidade, além do desenvolvimento contínuo do clima organizacional e cultura da felicidade.


Nosso propósito:

Conectar pessoas para promover justiça financeira e prosperidade.

Visão:

Proporcionar a melhor experiência financeira aos nossos cooperados.

Valores:

Respeito e Valorização das Pessoas

Cooperativismo e Sustentabilidade

Ética e Integridade

Excelência e Eficiência

Liderança Responsável

Inovação e Simplicidade