* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Gerente
Nosso Cliente: Empresa de médio porte de montadora de veículos de pequeno porte. Responsabilidades: - Implantação e estruturação de políticas e práticas de recursos humanos; - Gestão de times e equipes;] - Gestão Estratégica: Definir estratégias de RH a longo prazo e alinhar as iniciativas de pessoas às metas de negócio. - Recrutamento e Seleção: Coordenar processos seletivos, incluindo entrevistas, testes e atração de talentos (employer branding). - Treinamento e Desenvolvimento (T&D): Planejar planos de carreira, avaliações de desempenho (PDI) e treinamento para colaboradores. - Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas: Supervisionar a administração de pessoal, folha de pagamento, benefícios, conformidade com a legislação trabalhista e negociações sindicais -Cultura e Clima: Desenvolver pesquisas de clima organizacional e ações de endomarketing para engajamento e retenção. Requisitos: - Formação superior completa; - Disponibilidade para trabalhar em presencialmente em Paulista;