* Salário: R$ 18.000 a R$ 30.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Gerente
Estamos em busca de um líder para gerir o programa de Risco Cibernético do Tribanco, assegurando a proteção dos ativos tecnológicos, sistemas, dados e aplicações contra ameaças internas e externas. Responsável por definir estratégias, políticas e controles de segurança cibernética, coordenar as frentes de Arquitetura e Desenvolvimento Seguro, Governança e Monitoração de Ameaças, e garantir aderência às regulamentações e boas práticas de mercado. Atuar de forma estratégica e transversal junto às áreas de Tecnologia, Riscos, Compliance e Inovação, promovendo a cultura de segurança e o fortalecimento da resiliência cibernética da organização.
Responsabilidades e atribuições
Suas principais responsabilidades
- Definir e implementar a estratégia de Risco Cibernético, alinhada às diretrizes da Diretoria de Riscos e às regulamentações do Banco Central e demais órgãos competentes.
- Liderar os pilares de Arquitetura e Desenvolvimento Seguro e Governança, Gestão e Monitoração de Ameaças e Perímetro, garantindo integração entre segurança, tecnologia e negócio.
- Estabelecer políticas, normas e processos de segurança da informação e risco cibernético, assegurando conformidade com frameworks como ISO 27001, NIST, OWASP, PCI DSS e LGPD.
- Coordenar a gestão de vulnerabilidades, hardening, perímetro, SOC, SIEM e demais controles de proteção e monitoramento.
- Promover práticas de DevSecOps, segurança no ciclo de desenvolvimento (SDLC) e revisão segura de código, fortalecendo a cultura de “security by design”.
- Supervisionar testes de intrusão, análises de vulnerabilidade, homologações seguras e auditorias técnicas de sistemas e aplicações. Garantir a resposta efetiva a incidentes cibernéticos, conduzindo planos de ação, investigações e relatórios de impacto.
- Acompanhar indicadores (KRI/KPI) e relatórios de risco cibernético, apresentando resultados e recomendações à alta liderança. Apoiar auditorias internas, externas e fiscalizações regulatórias (BACEN), assegurando conformidade e evidências de controle.
- Conduzir ações de capacitação e conscientização em segurança cibernética para áreas técnicas e de negócio.
- Gerir a equipe de Risco Cibernético, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental dos profissionais.
- Atuar como ponto focal de integração com times de Segurança da Informação, Risco Operacional, Prevenção à Fraude, TI e Compliance, garantindo abordagem sistêmica de riscos tecnológicos.
Requisitos e qualificações
🎯 O que buscamos
- Ensino superior completo em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas da Informação ou áreas correlatas;
- Pós-graduação ou MBA em Segurança da Informação, Governança de TI ou Gestão de Riscos será considerado diferencial;
- Experiência com gestão de times;
- Sólida experiência em gestão de segurança da informação e riscos cibernéticos, com histórico de liderança de equipes técnicas e condução de projetos de segurança, governança e conformidade regulatória.
🌟 Você se destaca se tiver
- Certificações: CISSP, CISM, CRISC, CEH, OSCP, CSSLP, ISO 27001 Lead Implementer/Auditor, AWS Security, CompTIA Security+.
Informações adicionais
O que vamos te oferecer:
🏥 Assistência médica
🦷 Assistência odontológica
😎 Previdência Privada
🤑 Participação de Resultados
📚 Formação e desenvolvimento (Simplisfica TRI)
💼 Seguro de Vida
🍽️ Auxílio Alimentação e Refeição
👶🏻 Auxílio Creche/ Escola ou Babá para quem tem filhos até 6 anos
💪 Academia física em Uberlândia
👕 Dress Code: a regra aqui é “Venha do seu Jeito!”
🏃 Gympass
💳 Vidalink: Desconto para compra de medicamentos
🎉 Day Off no mês do seu aniversário
🔝 Triclub para Uberlândia e São Paulo
🧘🏽♀️ Programas voltados para o bem-estar: Jeito Leve de Ser, Única Mente
🎯 Programa de indicação
💻 Equipamentos fornecidos pela empresa
🚘 Veículo Corporativo + Vale Combustível
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Conheça o Tribanco! 🏦
- Etapa 3: Bate Papo com Gente & Gestão ✨
- Etapa 4: Entrevista com o Líder 📞
- Etapa 5: Feedback do Processo
- Etapa 6: Contratação
Aqui, juntos cada um vale mais.💙
A gente acredita que transformar a vida das pessoas e dos negócios é possível quando colocamos o cliente no centro, rompemos barreiras e atuamos com coragem, união e propósito.
Olá, somos o Tribanco!
Uma instituição financeira do Grupo Martins, com mais de 30 anos de história apoiando quem movimenta o Brasil: os pequenos e médios empreendedores.
Nossa missão é impulsionar negócios e fortalecer relações com soluções financeiras completas, feitas sob medida para nossos clientes.
Nosso jeito de fazer isso? Com gente boa, engajada e transformadora.
Nossos Valores:
❤️ Amor pelo que faz: Somos entusiasmados com o que fazemos, renovando a energia e o engajamento todos os dias.
📅 Disciplina: Agimos com foco e comprometimento, superando desafios com dedicação e consistência.
🙌 Humildade: Temos abertura para ouvir, aprender e crescer juntos, com respeito e simplicidade.
💡 Inovação: Mantemos a curiosidade viva, buscando sempre novas formas de fazer e pensar.
🤝 Integridade: Atuamos com ética, honestidade e respeito em todas as relações.
⚖️ Justiça: Valorizamos o equilíbrio nas decisões, reconhecendo méritos e respeitando as diferenças.
🛡️ Lealdade: Temos orgulho do que construímos aqui, com compromisso e respeito à nossa história.
👥 Juntos, cada um vale mais: Acreditamos na força do time. Respeitamos as individualidades e somamos competências para alcançar grandes resultados.
O Jeito Tri de Ser:
💡 Encantam: Colocam o cliente no centro, entendem suas necessidades e criam experiências memoráveis.
🤝 Unem: Trabalham em parceria, ultrapassando silos e construindo em conjunto.
🔄 Transformam: Têm mente aberta, gostam de inovar e desafiar o status quo.
🎯 Resolvem: Encaram desafios com coragem, dedicação e autonomia.
🌟 Inspiram: Mobilizam times com propósito, desenvolvem talentos e mantêm a excelência.
Nosso Jeito de Trabalhar:
Acreditamos em um ambiente de trabalho humanizado, diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, valoriza a escuta e promove o engajamento genuíno das pessoas.
Aqui o desenvolvimento acontece na prática: com protagonismo, trocas constantes e espaço para inovar.
Vem ser Tri. 💙
Junte-se a um time que acredita que colaboração, respeito e inovação transformam realidades.
No Tribanco, cada história importa. Cada pessoa faz a diferença.
