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Gerente de Sistemas - (ERP) PeopleSoft

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

A área é responsável pela gestão e evolução do portfólio de sistemas de Recursos Humanos, garantindo a continuidade operacional e liderando a transformação e modernização tecnológica do ecossistema de RH.

Buscamos um(a) Gerente de Tecnologia com experiência sólida em liderança e gestão de times, para conduzir a frente de TI dedicada à área de Recursos Humanos.

Você será responsável por um time de aproximadamente 8 profissionais, atuando tanto na sustentação e operação dos sistemas de RH quanto na agenda de transformação digital.


Responsabilidades e atribuições

Principais responsabilidades

  • Liderar o time responsável pelo ecossistema de RH, promovendo um ambiente colaborativo, orientado a resultados e desenvolvimento contínuo.
  • Garantir a continuidade operacional, gestão de incidentes, SLAs e estabilidade das plataformas.
  • Conduzir iniciativas de modernização tecnológica, com ênfase na evolução do PeopleSoft e na transformação para cloud.
  • Atuar na priorização, gestão de demanda e governança de entregas, alinhando expectativas com stakeholders de negócio.

Requisitos técnicos e de negócio

  • Sólido conhecimento dos processos de RH e operação de soluções HCM.
  • Experiência comprovada com PeopleSoft HCM (todos os módulos, especialmente Payroll).
  • Experiência com bancos de dados: Oracle e MongoDB.
  • Vivência com tecnologias de aplicações e integrações, especialmente Angular e .NET Core.
  • Atuação com PMO, governança, gestão de demanda e priorização.
  • Desejável experiência ou familiaridade com Inteligência Artificial aplicada a RH ou produtos digitais.

Formação

  • Ensino superior completo em Tecnologia, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
  • Pós-graduação ou MBA desejável, especialmente em Gestão de Projetos, Tecnologia ou Liderança.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Quem Somos

Há 180 anos, navegamos pelos mares do mercado financeiro do Brasil e do mundo. Com a força dos nossos mais de 9 mil especialistas e presença em 28 países, hoje somos o 4º maior banco privado nacional.

Nossa história e solidez nos dão segurança para seguir inovando. Investimos em tecnologia e criamos soluções sob medida para cuidar de quem confia em nós: clientes, fornecedores e os nossos especialistas, que são nossos colaboradores.

Aqui você vai encontrar uma instituição feita de pessoas que valorizam parcerias, aprendem com as experiências e transformam cenários adversos em novas oportunidades. Somos um time com grande diversidade de gerações e com oportunidades de carreira em diversas áreas.

#SejaEspecialista #SejaConfidencial (Apenas para Cadastrados) #VenhaSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)