Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês
Área: Outros
Nível: Gerente
Aqui somos motivados a cuidar das pessoas, conectados com o cliente! Se você se identificou, é conectado com tecnologia e movido pela colaboração venha ser protagonista na área de tecnologia. Buscamos uma pessoa gerente de sistemas com foco em gestão de lideranças, analistas e consultores com forte habilidade relacional. A área de sistemas sustenta principalmente o ERP da TOTVS e a vivência com SAP é um diferencial.
Responsabilidades e atribuições
- Gerenciar o portfólio de sistemas corporativos e assistenciais, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da organização;
- Definir diretrizes de evolução tecnológica, sustentação de sistemas e modernização de aplicações;
- Atuar como elo entre as áreas de negócio e TI, traduzindo necessidades estratégicas em soluções tecnológicas;
- Desenvolver líderes e equipes técnicas, promovendo cultura de colaboração, autonomia e alta performance;
- Estimular e executar práticas de gestão de pessoas baseadas em feedback contínuo, desenvolvimento de competências e engajamento;
- Estruturar e promover práticas de desenvolvimento ágil, nas equipes de sistemas;
- Garantir integração entre desenvolvimento, sustentação e operação, promovendo melhoria contínua no ciclo de vida das aplicações;
- Monitorar indicadores de entrega, qualidade, estabilidade e eficiência operacional;
- Apoiar a adoção de práticas como DevOps, automação de testes e integração contínua;
- Garantir a disponibilidade, confiabilidade e segurança dos sistemas corporativos e assistenciais;
- Gerenciar incidentes críticos, problemas recorrentes e planos de melhoria contínua;
- Estabelecer processos e padrões de governança de aplicações, gestão de mudanças e gestão de releases;
- Priorizar demandas junto às áreas de negócio, garantindo equilíbrio entre inovação, melhorias e sustentação;
- Gerenciar backlog de sistemas junto a Product Owners e stakeholders;
- Acompanhar cronogramas, custos e resultados das iniciativas tecnológicas;
- Gerenciar contratos e relacionamento com fornecedores de software, consultorias e parceiros tecnológicos;
- Avaliar novas soluções tecnológicas e tendências do mercado aplicáveis ao setor de saúde;
- Garantir a qualidade e a aderência das entregas de parceiros externos;
- Promover iniciativas de inovação e transformação digital que aumentem eficiência operacional e qualidade dos serviços assistenciais;
- Estimular o uso de novas tecnologias, automação e análise de dados para melhoria dos processos organizacionais;
- Apoiar a evolução da experiência digital de beneficiários, médicos cooperados e colaboradores.
Requisitos e qualificações
Formação para posição:
- Superior completo.
Qualificações:
- Desejável Pós-graduação ou MBA;
- Vivência em gestão de equipes de desenvolvimento, experiência com sistemas corporativos críticos, experiência com metodologias ágeis, vivência no gerenciamento de ambientes ERP (TOTVS - SAP é um diferencial) e CRM;
- Habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal, capacidade de priorização de demandas complexas;
- Vivência no setor de saúde é um diferencial.
Informações adicionais
Somos um time apaixonado por cuidar de pessoas — e fazemos isso com propósito, entrega e brilho nos olhos! 💫 Somos a 2ª melhor empresa no ranking de saúde GPTW e a5ª melhor empresa para trabalhar no RS! 🏆 E tem mais: neste ano conquistamos o 45º lugar no Ranking GPTW BRASIL! 🩺 Tudo isso é reflexo de um clima incrível, construído por gente que acredita no que faz!
Vem com a gente conquistar ainda mais! 🚀 ORGULHO DE SER GPTW RS, BRASIL E SAÚDE!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Etapa do Cuidar
- Etapa 3: Entrevista Gestão de Pessoas
- Etapa 4: Avaliação de Perfil Comportamental - PPA
- Etapa 5: Entrevista com Área de Negócios
- Etapa 6: Etapa de Case
- Etapa 7: Contratação
Somos a Unimed Porto Alegre!
Uma Cooperativa com mais de 50 anos de história, líder de mercado na capital gaúcha, na Região Metropolitana, no Centro-Sul e no Litoral Norte do Rio Grande do Sul.
Nos destacamos pelas soluções em saúde que oferecemos, com mais de 650 mil vidas em nossa carteira, 6.900 médicos cooperados e 370 pontos de atendimento, entre serviços próprios e credenciados.
Nossas operações só são possíveis graças aos nossos colaboradores — profissionais que colocam o cuidado sempre em primeiro lugar e escolhem a Unimed Porto Alegre para desenvolver suas carreiras.
Somos guiados por 5 pilares, que refletem a forma como atuamos diariamente:
🤝 Solidez e tradição em saúde
👥 Proximidade
🤩 Senso de orgulho e pertencimento
🎯 Cuidado em constante evolução
📚 Estímulo ao desenvolvimento
Prezamos pela construção de relacionamentos próximos e saudáveis, baseados na colaboração para encontrar soluções e alcançar resultados.
Desafios fazem parte do nosso dia a dia. Nosso ambiente dinâmico permite que os colaboradores atuem em diferentes projetos e se desenvolvam continuamente.
Temos orgulho do nosso propósito e do impacto positivo que geramos na vida de milhares de pessoas.
Queremos fazer a diferença no cuidar — e sabemos que isso se conquista com acolhimento, atenção e aprimoramento constantes.
Venha impulsionar o seu talento e o seu cuidado. Vem ser Unimed Porto Alegre!
